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标题: 校招,你会问学生什么问题(汇总) [打印本页]

作者: 深歌    时间: 2014-4-8 11:34
标题: 校招,你会问学生什么问题(汇总)
本帖最后由 深歌 于 2014-4-8 13:10 编辑

自我介绍类:
12分钟自我介绍;

家庭方面:
1、父母对你工作的期望是什么?
2、父母亲对你去另外一个城市工作有什么看法?
3、是否谈对象?
4、你记得父母的生日吗?你最应该感谢的是哪个人?
5、简单的介绍一下家庭情况(1-2分钟);
6、是否能接受离父母很远的工作

学校情况:
1、介绍一下你的学校、专业、寝室等
2、    当时是如何选择读这个专业的?
3、    喜欢你所学的专业吗?
4、    专业课程里面自认为最喜欢和学得最好的课程是什么?
5、    对于我们这些技术类的专业你是比较看重理论知识还是实际操作能力?可否举例说明一下?
6、    你觉得你的专业,以后能找什么样的工作?
7、   翘课次数最多的课程和最少的课程及原因;
8、    在学业上有无获得什么奖励?(学习态度、能力)
9、    你觉得自己一位合格的大学应届毕业生吗?为什么?
10、请简单的介绍下你的学习工作经历,有哪些收获?
11、大学四年,你的变化有哪些

社团活动:
1、  参加过什么社团,在社团做什么工作
2、  实习、兼职、学校活动中总结和积累的经验
3、  有无参加学校或自己寻找的实习活动?收获了什么?
4、在学校的专业课程中学会了使用什么仪器?编程能力如何?(此问题主要针对机械类,事先了解自己公司工作中需要用什么然后针对性的提出。)
5、  学校是否有开展与你们专业相关的竞赛活动(例如:设计、制作等)?
6、 团队活动中遇到最大的困难是什么?怎么解决的?你做了什么?
7、  遇到压力最大的事情
8、自己参与的活动中,扮演什么样的角色?

兴趣爱好:
1、  和同学或者朋友常一起做什么?
2、大学主要精力用在哪里?
3、 在大学里都干过什么坏事
4、请谈谈你在大学做得最有成就感的事情,为什么?
5、  请谈谈你在大学最觉得遗憾的事情,为什么?
6、  大学期间对你印象最深刻的一件事
7、 大学生涯,你认为哪一件事最成功,哪件事最失败,为什么?  
8、  老师会给你什么样的评价?同学会给你什么样的评价?你觉得自己的优缺点怎么看?
9、你的业余爱好有哪些,为什么喜欢这些?   

规划类:

喜欢从事什么样的工作?未来有什么打算?
1、  你选择工作最看重的是什么?
2、  你期望未来的工作内容都是什么?
3、  对工作地的期望;
4、  觉得公司要录用你的理由是什么?
5、  你为什么选择我们公司/职位?   
6、  你的大学生活是怎么度过的?如果从新来过,你会怎么过?
7、  对自己未来职业打算,是否清楚所面临的挑战是什么,自己的竞争优势有哪些,劣势也在哪里
8、  你的职业目标和规划是什么,你准备如何实现职业目标?  
9、  你一般多久看一本书,主要看哪方面的书?
10、你觉得人最重要的品质是什么?   
11、你的优缺点是什么?   
12、你和你的男朋友都来面试我们公司了,假如有一个没有OFFER,你觉得会是谁?
13、你是否接受赶工作进度而连续加班一周?   
14、如果上司/同事和你意见不一致,你如何处理?  合作性、沟通性、工作态度
15、怎么尽快融入到企业的节奏和企业文化氛围中,如果企业文化和自己的做事风格不同,怎样处理?

以上是汇总的内容,供大家参考!



作者: 枼枼    时间: 2014-4-8 14:29
学习了
作者: 惠江博    时间: 2014-4-8 14:34
很全面,感谢分享。学习了。
作者: hyc946    时间: 2014-4-9 08:36
校招也不用问太多的题!这些就可以了!
作者: 深歌    时间: 2014-4-9 08:53
hyc946 发表于 2014-4-9 08:36
校招也不用问太多的题!这些就可以了!

这个是前几天征集的,汇总下而已
作者: 想事的HR    时间: 2014-4-9 09:06
顶一下
爱好什么?
读书。
最近读了哪些书?
介绍一下这本的内容?有什么收获和帮助?
作者: 白色面纱    时间: 2014-4-10 20:49
好全面,
作者: soniacap123    时间: 2014-4-23 14:07
楼主强大。

补充一个,如果是跨专业的,要问为什么选择这个职位,做了哪些准备,你与本专业的相比有哪些优势。
作者: 何巧云    时间: 2014-4-23 15:00
分享的很到位
作者: 张莉7772    时间: 2014-4-23 16:34
强大,受用
作者: minny1    时间: 2014-4-26 21:53
很完整!很实用!
作者: zhanghaixia    时间: 2014-4-27 15:09
学习了
作者: 泡沫蔷薇    时间: 2014-5-29 11:43
相当全面!!!必须赞一个!!!
作者: yoseol    时间: 2014-5-29 14:21
不错,昨天才从校招回来~~~
作者: 星宿草    时间: 2014-5-29 14:50
是的     当年我也被问了
作者: tomjb1991    时间: 2014-5-31 09:54
谢谢分享!
作者: 田桂芳804    时间: 2014-8-30 14:47
貌似被问过一大半。。
作者: min糖敏    时间: 2014-9-5 11:27
楼主,很赞,如何能分享一些性格分析的面试题更好了~
作者: 深歌    时间: 2014-9-11 13:53
min糖敏 发表于 2014-9-5 11:27
楼主,很赞,如何能分享一些性格分析的面试题更好了~

这是大家的智慧,我只是收集整理而已
作者: jmuas    时间: 2014-9-11 19:01
楼主真的是非常用心啊,收集了这么多问题,还分享给大家。
这些问题很宝贵啊,是各个HR的招聘杀手锏。
各个企业在使用的时候,一定要结合自己企业、校招的对象、岗位、客观条件等来选择合适的问题和面试方法。甚至可以用一些其他的面试方式,不拘泥于提问和回答。
作者: 我爱蓝色    时间: 2014-9-12 16:27
很有指导性,谢谢!
作者: 咙地咚    时间: 2014-9-17 11:01
谢谢 很实用
作者: 爱吃牛轧饼    时间: 2014-9-17 15:36
记得我以前被问过这样的问题:你走进我们公司,感觉怎么样?现在想想觉得这样貌似生活化的问题含金量其实比较高的,一方面看似平和的问题,容易让应聘者放松,对下一步的交流有所帮助,另一方面,面对生活细节的问题,应聘者会放松警惕,而且一般面试题库里也没有这类题,他没有标准答案可以参考,所以只能发表自己的见解,那么他的说话方式、动作交流更容易暴露出自己的缺点,比如上述这个问题,如果回答:还可以啊,蛮好的吧,肯定是不会让hr满意的,如果你附上自己的理由和简单的分析,hr则会对你刮目相看




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