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标题: 请问你们公司一般通过什么渠道请外面的培训老师？ [打印本页]
作者: 灯星    时间: 2014-4-16 21:14
标题: 请问你们公司一般通过什么渠道请外面的培训老师？
如题。( c3 e# g3 k- m/ U+ P* M
作者: 女人与书    时间: 2014-4-24 10:51
那你首先要明确：5 O$ S% C$ N; d/ a; y. i
你们公司是什么类型的企业类型（生产型？贸易型？还是其他？），( V# s+ ^$ a0 U6 n+ D# |  r0 _
规模，此次参加培训的人数，参加培训的人的层次（中高层？基层？还是储备等)，行业？/ t- u5 g" e% _4 R
本次侧重的培训重点是什么（团队塑造？员工素质？基于胜任力的岗位技能提高等等）: Z6 c4 K; o; b2 W' ?; C# }- I) q) y; [  r
你们培训是想实战学到东西还是想激励员工还是仅仅作为一种福利?4 k: j* C$ A# S
你们培训给的预算是多少？
- d& C7 D! k4 W& b2 N0 C+ a8 f# V* {+ G4 P1 k6 y

/ V/ }: T6 }+ m明确了这些后，对症下药，有网站比如“中华讲师网”，你们地区的讲师同盟，还可以向同行打听等等。
作者: 灯星    时间: 2014-4-26 21:24
女人与书 发表于 2014-4-24 10:51
' z% r9 `, L5 _0 z: H( r* ^6 k那你首先要明确：
: i  K( x2 B7 W2 L# H( |4 G你们公司是什么类型的企业类型（生产型？贸易型？还是其他？），7 B% K* |1 H$ j
规模，此次参加培训的人 ...

3 c+ ~6 G0 j8 o7 v3 O6 o哦哦 这样呀 谢啦 我们是技术类培训呢，主要针对基层实用性质培训呢
作者: junpingfree    时间: 2014-4-29 11:40
高校老师，联系培训咨询公司请专业讲师
作者: 深歌    时间: 2014-5-2 16:17
找专业的培训机构，让他们推荐，各个培训咨询机构擅长的内容都不一样：: V+ D$ H, X" [3 K1 u, b
比如生产制造类的，你想要台湾的老师，那么健峰、福友是比较合适的机构
. a+ P# `; D& c% Q" ~' j, ]2 r比如营销方面的：上海的联纵智达是比较好的选择8 ^/ H% K2 Y) p) R: A( F# j1 n
比如产品研发方面：深圳的汉捷不错
" s, ]; y6 R" C4 ?; m
0 E* y$ E, \3 {  |* H' F  f( P当然，培训机构还有一个重要的作用是作为培训中介。# `0 q! R$ u/ K; g" `) B* m6 x
比如你们很认可一位老师，但是没有他的联系方式，可以让培训公司帮你去找
9 M* y7 L& _- a+ h你可以多选几家进行比价，最后得到相对便宜的价格。% _0 p$ o0 I2 H8 s

5 w3 ?4 g8 ]: C" Z. Y以上之外，平时对于培训公司的电话，自己进行筛选，留下一些你觉得还不错的机构，便于以后联系。9 D5 g' x# y9 X5 ^' |
同时也可以从互联网上，了解一些讲师的信息，比如视频试听等来确定讲师
作者: sunxing188    时间: 2014-5-4 16:36
平时有很多的培训展会，可以参加以便了解一些知名的咨询公司
作者: faxue2004    时间: 2014-6-14 09:54
从培训机构协调或者内部员工培训
作者: faxue2004    时间: 2014-6-14 09:56
培训要注重内部培训讲师
作者: 花火掠影    时间: 2014-6-18 17:01
外面培训机构挺多的，也可以在培训杂志上了解哪些机构比较好，或者是同行的介绍
作者: butterfly320    时间: 2014-6-21 21:24
嗯，接触过了就可以积累合适的供应商了，或者找一个培训机构，提供你们想要的需求，就可以找到，有需要可以联系我
作者: ara    时间: 2014-6-22 11:37
根据需要寻求
作者: 刘磊星    时间: 2014-7-14 14:04
支持楼主，这贴必须得顶
作者: 灯星    时间: 2014-7-15 16:29
深歌 发表于 2014-5-2 16:17 * s0 e1 k1 Z* X% k- O
找专业的培训机构，让他们推荐，各个培训咨询机构擅长的内容都不一样：
( ], B- A4 m; b6 b# ?比如生产制造类的，你想要台湾的老 ...

& F( h( y, g/ q好的 谢谢！
作者: 灯星    时间: 2014-7-15 16:30
faxue2004 发表于 2014-6-14 09:56 3 H( a( v. r, Y# ]  o
培训要注重内部培训讲师

# l% X+ T* b2 q$ {2 M0 y) T关键内部讲师也需要慢慢去培养。
作者: lygwzy1    时间: 2018-7-2 11:05
本帖最后由 lygwzy1 于 2018-7-2 11:08 编辑 * _6 M( w+ E& _, x# H: Z1 j
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最好还是找专业的企业培训公司，有不少培训公司的培训师都是行业内的专家出身
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可以联系我，我们讲师都是最少有20年外企管理经验，来自各行各业，都达到了board level，非常senior。
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我叫Leon Wu



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