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标题: 请问你们公司一般通过什么渠道请外面的培训老师？ [打印本页]
作者: 灯星    时间: 2014-4-16 21:14
标题: 请问你们公司一般通过什么渠道请外面的培训老师？
如题。
  S% B7 @1 }& I& k6 N/ [
作者: 女人与书    时间: 2014-4-24 10:51
那你首先要明确：0 Y. T/ R; m5 L' k) @
你们公司是什么类型的企业类型（生产型？贸易型？还是其他？），, n3 i: s& z& i, Y$ ]& E2 v0 Y
规模，此次参加培训的人数，参加培训的人的层次（中高层？基层？还是储备等)，行业？" E% g  {* K0 |1 ]. x& I) k; C) A
本次侧重的培训重点是什么（团队塑造？员工素质？基于胜任力的岗位技能提高等等）) M1 M' n% ~7 X- F* O- F6 Q% M" S
你们培训是想实战学到东西还是想激励员工还是仅仅作为一种福利?# x: d" |: }( k8 k' m2 N0 v* i  O( J
你们培训给的预算是多少？" j" \* @  @9 x9 b  d$ Z

" D1 M: h5 d- t8 ~9 \: K) A2 _# R/ V( ~- h4 f- D( w
明确了这些后，对症下药，有网站比如“中华讲师网”，你们地区的讲师同盟，还可以向同行打听等等。
作者: 灯星    时间: 2014-4-26 21:24
女人与书 发表于 2014-4-24 10:51 2 u( |; t, p& |" E- s3 ^' a
那你首先要明确：) n/ ]# e( U4 y/ J& Q/ F0 H3 u
你们公司是什么类型的企业类型（生产型？贸易型？还是其他？），
# A, d8 Y3 {( q# _! C% O规模，此次参加培训的人 ...
4 b+ u$ G  {& }8 W5 _; u+ y5 F
哦哦 这样呀 谢啦 我们是技术类培训呢，主要针对基层实用性质培训呢
作者: junpingfree    时间: 2014-4-29 11:40
高校老师，联系培训咨询公司请专业讲师
作者: 深歌    时间: 2014-5-2 16:17
找专业的培训机构，让他们推荐，各个培训咨询机构擅长的内容都不一样：
- \* y% J& l6 W; P6 r2 G比如生产制造类的，你想要台湾的老师，那么健峰、福友是比较合适的机构
, |1 d4 X2 p$ K3 R比如营销方面的：上海的联纵智达是比较好的选择
) z& [! [% M% f6 s比如产品研发方面：深圳的汉捷不错
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- M$ N8 z2 Y+ ?. b8 R当然，培训机构还有一个重要的作用是作为培训中介。
. f- ~( _7 b* Q3 S" V( P  s& D4 X比如你们很认可一位老师，但是没有他的联系方式，可以让培训公司帮你去找% A; B0 |# O# R, x# Z/ R5 z
你可以多选几家进行比价，最后得到相对便宜的价格。- i5 L3 w9 J# S& x4 {" u
, x! O- W  l  y! V9 n% \$ J, D+ K
以上之外，平时对于培训公司的电话，自己进行筛选，留下一些你觉得还不错的机构，便于以后联系。
7 j* O) p& Z9 q* u. a6 j( V0 W# y9 b同时也可以从互联网上，了解一些讲师的信息，比如视频试听等来确定讲师
作者: sunxing188    时间: 2014-5-4 16:36
平时有很多的培训展会，可以参加以便了解一些知名的咨询公司
作者: faxue2004    时间: 2014-6-14 09:54
从培训机构协调或者内部员工培训
作者: faxue2004    时间: 2014-6-14 09:56
培训要注重内部培训讲师
作者: 花火掠影    时间: 2014-6-18 17:01
外面培训机构挺多的，也可以在培训杂志上了解哪些机构比较好，或者是同行的介绍
作者: butterfly320    时间: 2014-6-21 21:24
嗯，接触过了就可以积累合适的供应商了，或者找一个培训机构，提供你们想要的需求，就可以找到，有需要可以联系我
作者: ara    时间: 2014-6-22 11:37
根据需要寻求
作者: 刘磊星    时间: 2014-7-14 14:04
支持楼主，这贴必须得顶
作者: 灯星    时间: 2014-7-15 16:29
深歌 发表于 2014-5-2 16:17 ' P" [% X- `' o: B' d: C: \
找专业的培训机构，让他们推荐，各个培训咨询机构擅长的内容都不一样：
8 n4 K3 z% d. K% y比如生产制造类的，你想要台湾的老 ...

5 Q0 {6 Z4 i/ Y' t好的 谢谢！
作者: 灯星    时间: 2014-7-15 16:30
faxue2004 发表于 2014-6-14 09:56 , z& B$ K" i8 F4 |& }3 g
培训要注重内部培训讲师

* ?$ c. ^; i3 N. F& m关键内部讲师也需要慢慢去培养。
作者: lygwzy1    时间: 2018-7-2 11:05
本帖最后由 lygwzy1 于 2018-7-2 11:08 编辑
. Z9 R! V6 N6 `( d) \
' [1 }! F' R; _' @$ Y; I最好还是找专业的企业培训公司，有不少培训公司的培训师都是行业内的专家出身8 v( H0 m4 ]) M5 }  m' H

& r9 f" ?; E! U: C( R5 M8 m( J可以联系我，我们讲师都是最少有20年外企管理经验，来自各行各业，都达到了board level，非常senior。1 F8 U7 k. D6 n, g8 E+ b  |
! D7 Z8 g9 @8 Q  c  K
我叫Leon Wu



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