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标题: 工伤期间职工是否该发放生活补助？ [打印本页]

作者: 可可2007 时间: 2014-10-25 11:19
标题: 工伤期间职工是否该发放生活补助？
本帖最后由 spcchenyue 于 2014-10-27 11:50 编辑

公司员工受伤，住院期间安排一名员工进行陪护，共计是20天，在这期间，受伤职工和陪护人员都按正常的工资待遇进行支付，但是这20天期间应该是否应该发放生活补助？

作者: gedanqun 时间: 2014-10-27 11:56
原工资待遇不变啊，规定是这样的。至少当地最低工资标准待遇一定要发放的。

作者: 管水 时间: 2014-10-27 14:59
工伤期间待遇在工伤保险条例中规定比较明确，除了工资以外，还可以有伙食补助、护理费等。不知道楼主指的生活补助是指哪一块。

作者: 好学习天向上 时间: 2014-10-27 20:40
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

具体申报手续可以联系当地社保基金管理中心的工伤科，他们负责申报手续的审核。也是最权威的

作者: ycdbkun 时间: 2014-10-30 12:27
从法律上来说，没有这个支付项目。

作者: 诚实007 时间: 2014-10-30 20:38
在杭州的话，工伤职工应该有每天15元的餐补

作者: shuiguolanzi 时间: 2014-11-6 14:51
感谢分享

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