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标题: 原创PPT课件-考核指标的设定 [打印本页]
作者: 公子无忧 时间: 2015-3-21 10:12
标题: 原创PPT课件-考核指标的设定
本帖最后由 spcchenyue 于 2015-3-24 08:45 编辑
. s5 O! w' e. [5 b7 o+ K+ {. I& \5 l) t6 J9 h3 j! S, Z& M
只能放几张预览，大体内容如下，PPT可修改，WORD文档为详细内容，均可下载，欢迎探讨[attach]306429[/attach][attach]306430[/attach][attach]306431[/attach]
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第一部分 概述
一、基础知识回顾
绩效、绩效管理定义
绩效管理的方向—绩效计划、绩效管理的核心—辅导沟通、绩效管理的终旨—绩效改进
二、绩效管理的“三阶段论”
财务导向、目标导向、战略导向。
三、考核指标的分类
0 Z2 ~& ^) K4 K2 c* Z* O8 M2 A+ `/ e+ ?
第二部分 绩效指标的设定
一、原则
二、指标设定的方法
1、基于财务关系的指标分析--利用财务工具分解运算关系
2、基于相关关系的分解—利用关键成功要素分析法（CSF：criticalsuccess factors）分解相关关系
3、基于因果关系的指标分析—用鱼骨图分解因果关系
三、指标设定的标准
四、指标的筛选
五、审核指标
六、指标权重设定的方法
主观经验法
倍数加权法
总额分值法
七、指标的沟通确认
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作者: 学习与充电 时间: 2015-3-24 09:11
很棒的帖子！谢谢楼主的 分享！
作者: billy.liang 时间: 2015-3-24 09:20
多谢分享，谢谢
作者: 爱微笑天使 时间: 2015-3-24 10:40
非常棒的ppt，画面好看，知识丰富而且完整。推荐推荐。
作者: 奈文摩尔 时间: 2015-3-24 11:50
PPT的效用是不可忽视的，能做好PPT也是一项不可多得的技能，正在进阶中，共勉
作者: 幻影0101 时间: 2015-3-24 12:12
学习~~~~~~~~
作者: kilinebush 时间: 2015-3-24 13:04
算个成功的课件，谢谢分享！
作者: 若晴gogo 时间: 2015-3-24 14:57
真心不错，学习了。感谢分享！
作者: 超逸绝尘 时间: 2015-3-24 15:30
很棒的帖子，我来认真学习。
作者: 一米距离 时间: 2015-3-24 16:05
很不错的资料，很仔细的拜读和学习，非常感谢！
/ X5 B! t9 f i' P" ^我非科班出身，有实际操作经验但是缺乏理论知识的规整，有时总觉得脑子乱乱的，所以这份资料很适合我学习，感谢！
作者: 丙饼 时间: 2015-3-25 00:15
真是棒！！！
作者: relon 时间: 2015-3-25 08:15
非常棒的ppt，画面好看，知识丰富而且完整。推荐推荐。7 P% J$ {# B& x, N$ p4 n) q" ?9 g9 @
作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 11:30
学习与充电 发表于 2015-3-24 09:11 
3 `9 V) o# C9 j很棒的帖子！谢谢楼主的 分享！
欢迎共同探讨
作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 11:30
一米距离 发表于 2015-3-24 16:05
/ q. D# Y# ~' T( S很不错的资料，很仔细的拜读和学习，非常感谢！; C3 d( R% n9 j5 C
我非科班出身，有实际操作经验但是缺乏理论知识的规整，有 ...
多谢，欢迎共同探讨
作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 16:12
学习与充电 发表于 2015-3-24 09:11
9 A5 B& F2 K3 x7 i很棒的帖子！谢谢楼主的 分享！
0 Y D# I/ [4 \/ I# uhttp://bbs.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=766721曾经发过另一个帖子，可惜至今无人问津，还请移驾一观，共同探讨
作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 16:12
billy.liang 发表于 2015-3-24 09:20
; [" k: N; u6 a% ?, f* q7 f多谢分享，谢谢
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作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 16:13
爱微笑天使 发表于 2015-3-24 10:40
5 s3 ^6 k, D) L/ i9 f. G* T. g. n非常棒的ppt，画面好看，知识丰富而且完整。推荐推荐。
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作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 16:13
奈文摩尔 发表于 2015-3-24 11:50 8 A" X' E" a! e6 I- \8 b* a
PPT的效用是不可忽视的，能做好PPT也是一项不可多得的技能，正在进阶中，共勉 ...
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作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 16:13
幻影0101 发表于 2015-3-24 12:12 % k' z& y1 \& |/ O
学习~~~~~~~~
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作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 16:13
kilinebush 发表于 2015-3-24 13:04 : ]! o" _& `' D6 k, W- k
算个成功的课件，谢谢分享！
5 |: g5 J( G; Ghttp://bbs.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=766721曾经发过另一个帖子，可惜至今无人问津，还请移驾一观，共同探讨
作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 16:13
若晴gogo 发表于 2015-3-24 14:57 : H7 A6 o) N6 w
真心不错，学习了。感谢分享！
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作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 16:13
超逸绝尘 发表于 2015-3-24 15:30
* V- v" }! `2 I w很棒的帖子，我来认真学习。
- z8 ?# ~' g- `5 j$ ^; t& ~ j% f0 ehttp://bbs.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=766721曾经发过另一个帖子，可惜至今无人问津，还请移驾一观，共同探讨
作者: 公子无忧 时间: 2015-3-25 16:13
一米距离 发表于 2015-3-24 16:05 3 K; e' x! l2 a
很不错的资料，很仔细的拜读和学习，非常感谢！- w$ u) i f1 i1 s) a9 s6 I
我非科班出身，有实际操作经验但是缺乏理论知识的规整，有 ...
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作者: 快乐果果 时间: 2015-3-25 17:38
非常棒的分享，要静下心来好好拜读，谢谢了！
作者: 管水 时间: 2015-4-2 11:07
贴子很棒，感谢楼主。
作者: 木刀85 时间: 2015-4-10 18:40
谢谢楼主分享
作者: angle610 时间: 2015-4-29 13:29
很好，谢谢！
作者: 小白兔奶糖 时间: 2015-5-5 15:44
谢谢，不错，学习了
作者: 二尕子2007 时间: 2015-6-16 12:47
谢谢楼主分享。
作者: peterzhan2016 时间: 2015-6-17 00:31
确实不错，赞一个！！！！！！
作者: zyhyun7802 时间: 2015-7-16 10:03
非常棒，PPT做的很专业也很漂亮，内容很丰富，支持了
作者: fpg 时间: 2018-9-12 09:53
非常感谢楼主分享这样的好资料！
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