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标题: 员工无理取闹咋办？ [打印本页]

作者: foxmail 时间: 2015-4-27 11:36
标题: 员工无理取闹咋办？
本帖最后由 spcchenyue 于 2015-4-27 14:50 编辑

公司因为少一辆车，减少一个司机。辞退司机，司机提出一堆不合理的需求，谈判未果。他现在每天还到公司来，说我还要上班？？？

作者: spcchenyue 时间: 2015-4-27 11:53
我感觉不是司机在无理取闹啊？而且为什么是减少这名司机，而不是其他司机呢？

作者: 351304869 时间: 2015-4-27 13:21
先调岗吧

作者: 俊汐 时间: 2015-4-27 14:36
已经办理完离职手续之类的吗？要是没有办理手续，协商无果，司机照常出勤，是正确的选择啊，否则公司肯定又以无故旷工来说事。而且听LZ说的，是因为公司自身少了一辆车而减少编制人员，不是员工犯错导致，要是公司确定不需要这个员工了，还是协商赔偿为好。

作者: spcchenyue 时间: 2015-4-27 14:51

351304869 发表于 2015-4-27 13:21 ; p. F+ r9 s% ?4 O4 ^) a' {
先调岗吧

问题是公司已经动了辞人之心。

作者: 诚实007 时间: 2015-4-27 15:08
你有渠道的话，给这个司机介绍一个其他单位的司机岗位吧

作者: spcchenyue 时间: 2015-4-27 15:14

诚实007 发表于 2015-4-27 15:08
7 V- M$ I" S; l# d# C) L b你有渠道的话，给这个司机介绍一个其他单位的司机岗位吧

这主意不错。

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