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标题: 【征文】成长:要努力,也要机遇 [打印本页]
作者: 燕笙 时间: 2016-6-20 17:23
标题: 【征文】成长:要努力,也要机遇
^* {& j; e% s2 k( C5 } 那一年,当我进入甲公司的时候,已经工作四年有余,除了薪酬绩效,劳资、培训、招聘都有涉及。
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这之前在周围同事花钱报班依旧哀鸿遍野的情况下,我已经通过自学考过了人力资源管理师某级。
与过往工作平台不同,甲公司并没有对人力资源的工作进行系统规划与细分,薪酬是人力部门的核心业务。我起初做的是一些除薪酬之外的日常工作,一边努力适应着某类型企业特有的文化,一边自认为尽心尽力的做着手头的业务。
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此种状态不温不火的持续了一年多,中间换了两任部门领导。第二任领导L并不是新人,我入职的时候与她有过短暂的交集,她曾经在甲公司先后负责人力、行政工作,后来调入甲公司的兄弟单位乙公司。那时候的我是一个单纯憨厚的年轻人,甲乙公司在同一个楼层,有时候去楼下取快递,或者传递文件,看到L的会顺手带给她。但也仅此而已。
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进入甲公司一年多的时候,负责薪酬的K因故需要离开较长一段时间,K建议由当时的第三方承担薪酬工作,这是K给自己留的后路,倒也无可厚非。但这时候L找到了我,简单寒暄就直奔主题问我是否愿意尝试薪酬工作。
我是一个有上进心的大好青年,当然愿意,但由于之前并不被看好,所以不抱希望。她直截了当的指出了我过往工作中的缺点,然后约定在K离开前她会观察我一段时间再做决定。
: _$ ~$ g4 T4 n$ i: c 日后看来,L算是我当时的贵人,她给了我一个机会,然后我牢牢的抓住了,因为我顺利的通过了考验,打开了通向更广阔工作领域的大门。
5 u5 T% {' K$ I- p) V4 s; e 其实我和L实际共事的时间不足一年,并且把我安顿好不久她就遇到更好的发展机会离职了。后来的我常常想:当甲公司的旧同事形同陌路而我傻乎乎地帮她带快递的时候,L一定看到了;当我因为组织培训一定坚守到最后哪怕是晚上10:00的时候,L一定看到了;当我在不被看好的时候靠着自己微薄的力量不放弃地努力的时候,L一定看到了……
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但是同样努力的人并不会同样幸运地遇到自己的伯乐。
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几年前一次培训茶歇,和坐在旁边的姑娘闲聊,她听说我在同一家企业实现了转岗(注:有些企业有此种机制,但有些企业确实稀有),立刻投来了歆羡的目光:“能从原来的岗位转到薪酬岗,一定是单位非常信任的人啊”。
* {; y6 y: g2 x3 _) L4 m 感谢一直那么努力的自己,感谢伯乐带给我成长的机遇。
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作者: 懒猫琪琪 时间: 2016-6-21 09:09
越努力,越幸运
作者: cici20 时间: 2016-6-21 11:08
努力的人,终会被别人看到的
作者: jczh42_liang 时间: 2016-6-30 15:18
幸运一直伴随有准备的人
作者: 诚信互通大玉儿 时间: 2016-7-15 13:00
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群内会定期举办HR免费在线培训,希望大家都来参与
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