无论在工作中、还是在生活上，要想看清一个人能不能成为朋友、老友、知己，下面两个字就能使你知道何去何从。
7 N9 K: Q& K' ~# _: {" N9 z【1】利。我之前有个同事，我们关系处的特别好，好的恨不得一块糖分着吃，一杯茶一起喝，结果一件小事儿让我看清了他的真实面目。一次，我们去超市购了一大包火龙果，回到公寓后，我就让他先挑。结果，晚上我去吃的时候发现袋子里全部是小的和不好的，好的全部到了她那里，当时本想找她理论去，想了想，和这种人处的没意思，天天大姐小妹的，竟然这样糊弄我。看来真是，一个人的人品如何？就看她和你有利益冲突的时候。为此，对她，我慢慢选择了远离。
% W" s9 g7 i. {4 W$ W# S8 i【2】益。2009年我在一家地产公司就职，当时一个项目不知怎么搞的，为了急着赶交期，楼盘封顶的时候，一栋楼的楼项就忘记了做防水。之后，项目负责人在会上汇报工作的时候，称3-5年之内不会出现问题，没想到她刚说完，老板就把笔记本一下子就飞了过去，说：你做错了，我不害怕，我怕的是你做错了，就是这样一种心理，如果你买了这样的房子？如果你花重金进行了装修，后面漏水了，你会如何办？你这是在砸我牌子。
* F3 y- a; Y9 a% a说完，当即宣布让其找我这名HR负责人办理离职手续。并告知负责项目的副总重新返修，同时通知到销售部联系到顶楼相关的业主做善后处理。
此事过后，大家私下都传：人品的好坏，直接决定了他一生的成败。
总之，个人也好、团体也罢，仅仅计较、唯利是图，眼下是没有吃亏，但最终输掉的将是自己的名誉。为此，送大家一句话：做事先做人，客户都是认可你这个人，然后才认可你的业务，如果你的人品不行，根本就不会有人搭理你。所以，生活也好，职场也罢，其实拼的就是你的人品儒思HR人力资源网，亿万HR成长交流的平台。
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