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标题: [原创] [HR在职研究生] 免试入学，轻松拿学位，首都经贸大学和斯戴尔培训中心联合举办的学习班开 [打印本页]

作者: 欢欢娃 时间: 2006-2-9 11:12
标题: [原创] [HR在职研究生] 免试入学，轻松拿学位，首都经贸大学
同等学历类】 2006年春季首都经贸大学人力资源在职研究生招生简章全市第一家把教学重点放在企业实践和硕士学位申请上的班级!周末上课，学制一年半 (报名时间1月20日—3月25日) ，申硕重点班，免试入学！一、办学的特点和优势 1、办学重点：我们申硕班的办学的另一重点主要集中在硕士学位的申请上，今年春季班更达到60%以上（同期一般院校仅为15%左右），申硕通过率超过了70%，因此这是其他院校无法比拟的。在硕士学位的申请上，我们投入了大量的人力、物力，重点又放在申硕课程的辅导上，邀请全市经验丰富的同等学历申硕课程的辅导讲师，讲解历年考题。 2、办学特点：首都经贸大学本次研究生班除了兼顾国家硕士教育所学的课程外，比纯大学质的硕士教育增加了企业间管理人士的互动交流，扩大学员的人脉关系，增加了大型的社会实践活动。（包括高新技术企业人力资源、高级管理特征研讨、经理人之间的交流对话，例如：在燕郊培训基地按期举办的实践交流会。高新技术企业企业管理工作的实地考察，例如：2005-5-31日研究生7、8班学员参观北京现代、燕京啤酒） 3、课程设置：研究生课程的设置直接命中人力资源几大模块,（见课程设置部分） 4、系里辅助：发表硕士毕业论文。 5、学员构成：国家机关公务员30%（公安部、国土资源部、民政部、民航总局等），公司老总、人事经理40%，其他专业20%[大幅增加学员人脉关系及驱动能力]。 6、学校建立研究生档案，按照国家规定存放到个人的人事档案里面。 7、授课教师：首经贸、人大、北方交大、国内外专家。注：另有一部分教师会在课程进行到专业课的时候，由学员集体填写培训需求调查表，选出当时社会上最热门的课程，然后班级统一安排并邀请这些教授或者独立讲师。二、招生对象及条件具有大专以上学历（含大专）的各企事业单位中高层管理人员、专业技术人员等。三、报名及录取 1、报名手续及时间：提交学历证书及身份证复印件、一寸、二寸免冠照片各三张、报名费，报名时填写 “研究生登记表”。即日开始报名，（提前电话预约周六、日也可报名）。 2、学制：一年半、周末开课，不耽误正常工作时间。 3、审核确定后，发放录取通知书。四、课程设置（申请学位者学习第1项） 1、学位必修课：西方经济学、科学社会主义理论、国际经济学、货币银行学、财政学（学校单独考的另加：马列、人力资源管理） 2、人力资源方向课程：工作分析与职位评估、员工招聘与人力资源培训、人力资源规划、人事心理学、组织行为学、战略管理、高绩效团队的建立（含领导艺术、个人成长与团队建设、职业生涯规划）、薪酬设计与绩效考核、社会保障与劳动关系、项目管理等；五、方向及费用：人力资源方向、企业管理方向 13750元（含报名费、课程进修费、考试费、教材费），可分期付款。六、证书及学位完成教学计划规定课程者，经考试，各科成绩合格，颁发首都经济贸易大学研究生班结业证书；符合条件者，按照国务院学位委员会有关规定：人力资源管理方向申请首都经济贸易大学经济学硕士学位。报名地址;北京市海淀区西三环北路科原大厦A座1311室报名咨询电话：010-68710972 传真：010-88517756 班主任：李老师

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