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标题: 绩效考核 [打印本页]

作者: yayajia 时间: 2006-6-2 13:08
标题: 绩效考核
如何界定绩效考核的奖惩，奖惩差距是什么？

作者: 浪子雄心 时间: 2006-8-23 14:18
标题: RE:绩效考核
问题太笼统

作者: 星与心愿 时间: 2007-3-23 10:13
标题: RE:绩效考核
可以按照你所列出的考核项目来打分,例如:超额完成10基本完成8分,示完成-2分.这样就可以了.不知道说明白没有.我们公司分了两块1是业绩考核,2是管理考核.管理方面主要是日常的考勤着装,等细节方面的问题.希望我们可以多交流.我的QQ:36597577

作者: yayajia 时间: 2008-10-30 13:23
标题: 回复 3F 星与心愿的帖子
谢谢各位的帮忙

作者: zbmpjh 时间: 2009-7-8 22:17
标题: 回复：绩效考核
ooooooooooooooo

作者: 叶梨子 时间: 2009-7-16 10:23
标题: 回复：绩效考核
以为有资料下。。。

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