西安市稳岗返还标准提高了，保障范围扩大了！

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具体是这样的：

西安市人社局、市财政局、税务局联合印发了《关于失业保险基金支持疫情防控稳定就业岗位有关问题的通知》（市人社发〔2020〕5号），全力支持企业应对疫情复工复产，有效减少失业、稳定就业岗位。

对于受疫情影响，坚持不裁员或少裁员，采取轮班工作、协商薪酬及待岗等方式稳定岗位，申请时失业保险参保人数比2019年度平均参保人数减少未超过50%，且符合条件的、在西安市依法参加失业保险的企业，将给予失业保险稳岗返还。

申请企业须具备的共性条件：

在西安市依法登记并参加失业保险，上年度足额缴纳失业保险费且申请前缴纳失业保险费12个月（含）以上。

返还类别

1、对于2019年12月份参保人数在30人以上

裁员率不高于5.5%（2019年全国城镇调查失业率为5.5%，下同）的参保企业，

按该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%给予稳岗返还。

疫情防控期间，返还比例由50%提高到60%。

2、对于2019年12月份参保人数在30人以上

面临生产经营暂时性困难且恢复有望

2019年第四季度以来连续亏损2个季度(含）以上

裁员率不高于5.5%的参保企业，

按2019年度６个月的西安市月人均失业保险金标准（1584元）和2019年末该企业失业保险参保人数，给予稳岗返还。

3、对于2019年12月份参保人数在30人（含）以下

裁员率低于20%，的参保小微企业

按2019年度3个月的西安市月人均失业保险金标准（1584元）和2019年末该企业失业保险参保人数，给予稳岗返还

返还金额及计算方式

1、30人以下小微企业：4752元/人*2019年12月参保人数

2、30人以上经营亏损企业：9504元/人*2019年12月参保人数

3、正常企业返还：失业保险费总额的100%给予稳岗返还

温馨提示：

1、同一企业只能享受一项稳岗返还政策。

2、职工退休、死亡、调出、上学、入伍、劳动合同期满、本人提出解除劳动合同、因职能调整体划转、依据《劳动合同法》第三十九条规定解除劳动合同以及，关联企业之间职工换岗的，不计入裁员率。

3、“僵尸企业”、严重失信企业，不予返还。

4、除西安主城区外，西咸新区、咸阳市、渭南、汉中、宝鸡、铜川地区均可按照当地政策申报。

政策指导可联系殷老师13193359797（同微信）

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