最低工资标准上调了？！

帮主

人社部:2010年还将有20个省适时调整最低工资标准。
似乎是响应政策

广州职工最低工资将上调至1100元，位列国内一线
上海最低工资调整为每月1120元 每小时9元
山西提高最低工资标准 平均增长15%以上

 

听说我所在的北京市北京最低工资拟7月上调 以800元为基础调约10%

各位所在的省市有什么动作吗？又是怎样调整的呢？

 

你觉得对企业、员工和整个社会，这个最低工资标准问题，牵涉到哪些问题？会有些什么影响？

倔强的地瓜

对于员工来说，最低工资上调了，当然是好事情，工资多了，福利也多了。像我们公司在上海，又是制造型企业，员工的加班费计算基数都是按照最低工资来，涨了100多，员工的加班费增加了不少。一些本身工资就是拿最低工资，现在最低工资涨了，他们的工资也就涨了，这都是成本啊。

linzi922696

一、对于员工而言，那肯定是好事，特别是有些企业对于某些岗位的员工就死死的掐住这个最低工资，就按这个来给，现在上调了，说明员工的工资也上涨了，这会提供员工工作的积极性。 二、对于企业，老板不一定高兴，因为上调就意味着他们的人工成本变高了，经营成本也高了，有些老板也可能一味的追求低成本，裁员，一个人做2个人的工作。 三、对于社会。上调说明社会进步，社会发展了。当然由此还有另外的一个问题，涉及到社保的基数也上调，有些员工本身在这个最低工资标准之上的，因为社保基数的调整，可能相应的收入变低了。

快乐老五

最近网上数据： 广东1030/920/810/710/660/，其中广州1100，珠海960； 上海1120；北京900； 江西580/520/480/450/； 江苏：960/790/670/； 山西：850/780/710/640/； 浙江：1100/980/900/800； 福建：900/800/700/600； 湖北：900/750/670/600； 山东：920/760/600； 上调工资对民工来说是好事，毕竟收入增加了，但各位想想，靠这点钱在所生活的城市一年下来所剩无几，只能靠近100个小时的加班费去存点钱；消费指数上涨，其实总体生活水平并不能上升； 对企业而言，成本又在上身，老板赚的钱少了，压力也大了，也不高兴； 对社会而言，穷的还是穷的，富的还是富的； 离主席、总理提出的尊严生活、体面劳动差距太大；

cynthia-keen

武汉也是900了

nancyzcq

最低工资是上调了,物价也该上涨了,每次调完都会这样,但是针对那些工资在基本线之上,公司又没上调的职员来说,生活水平下降了,这就是中层的悲哀，很多社会福利政策外于底层边缘的中间层享受不到，这部分人是最难受的．

lidongbao

有谁知道四川绵阳2010年的最低工作标准是多少？

冬冬分

最低工资是有上调，但幅度不高，但赶不上物价的上涨，生活质量反而下降，是画饼充饥之举。企业以减少福利和休息来弥补工资的上涨。

子非鱼_xy

合肥最低工资720，看来在全国水平中还算低的啊

极乐世界

赶紧调吧  解救劳苦大众