- 最后登录
- 2012-3-27
- 注册时间
- 2012-2-23
- 威望
- 360
- 金钱
- 1037
- 贡献
- 202
- 阅读权限
- 50
- 积分
- 1599
- 日志
- 0
- 记录
- 0
- 帖子
- 56
- 主题
- 41
- 精华
- 0
- 好友
- 0
![Rank: 8](static/image/common/star_level2.gif) ![Rank: 8](static/image/common/star_level2.gif)
该用户从未签到 ![蒙面人](source/plugin/blueidea_extra/img/gender0.gif) - 注册时间
- 2012-2-23
- 最后登录
- 2012-3-27
- 积分
- 1599
- 精华
- 0
- 主题
- 41
- 帖子
- 56
|
劳动力的管理,听起来都是些鸡毛蒜皮的事情,没有什么惊天动地的大事,比如,员工的工时记录、休假记录,但企业真正在运营管理过程中,需要管理的恰恰是这些。研究表明,在员工数量、工作技能和工作质量不变的前提下,仅仅是把员工的有效利用率提高2.2%,就可以使整体劳动生产率提升3.2%。 ... [点击查看全文] |
|