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餐饮行业如何减少人员流动率

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发表于 2011-3-31 00:21:14 |只看该作者 |倒序浏览
仅个人认为,在餐饮行业起关键因素的是薪资福利。毕竟从事这一行业的人大部分属于学历低、能力低的人,但不排除个别例外。& [6 Y% t% [$ m
那么,对于这些人而言其愿意从事餐饮行业的最主要原因是赚钱。
  M. s) ?/ p* J0 ~" _% F  |! j其次就是社会地位的因素。餐饮行业属服务业,而在业态会遇见各种各样的顾客。有些商家会为了自己的利益而损害员工的利益,有时会导致员工产生不对等的关系。
& ]7 l' @" J- V+ u6 b' z当然,只是个人的片面见解,大家多多发言。
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