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有一次我去一家电气安装公司应聘办公室主任一职,按公司要求递交了简历并参与了该公司的初试及面试,直到有一天我接到公司电话,要我明天去见该公司老总。第二天,我按职业要求做了一番准备,也再次对该公司的基本情况进行了梳理,当自我感觉完全不错时我就去了该公司见那位老总。
老总看起来还算精明,年龄与我相仿,45岁左右。当我坐下后就相关问题我们进行了一番长达40分钟的详谈,该老总对我的各个方面都满意,但最后向我说了一番让我哭笑不得的话:我们招的男性要英俊萧洒、28岁以下、身高1米75以上,本科以上文凭;女的要年青漂亮,25岁以下、身高1米68以上,大专以上文凭。而我只有大专文凭、年龄已45、身高也只1米72,与他的条件相比,我简及成了“三无”产品。就这样,我郁闷地走出了该老总的办公室,我真的不明白,这位老总是在选美呢还是在招聘真正的人才?
请教各位,若今后再碰到类似招聘我该如何去做? |
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