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培训计划
一,做个培训计划,根据你公司的现状.不能说"集体性的员工培训",你要清楚你要做哪几个方面的培训?比如:企业文化\销售管理\中层管理....等等等等.+ I R( e3 F8 s. p' e
. N$ X& K8 e3 `2 Y二,分期分批,先做一两期,感觉一下效果,不要盲目. M. R& U0 V+ \+ u. i1 }
9 a: b0 q- r: I6 W1 o+ I D
我这有些资料,你可以跟我要QQ14780881 ,邮箱 :shuang1332@163.com |
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