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网易互动诚聘HR经理人
3 l8 }# _8 D: Q6 i简历投递邮箱：hr_yx@service.netease.com 8 Q( R! F9 C0 T8 [6 S
注意事项:请在标题注明中“应聘**职位, 信息来源: "中人网",以便我们能及时处理您的简历,谢谢.. X% h( @8 j2 D8 B; D6 s8 B D
$ l% A) E: k# d( `1 w以下工作职位地点都在广州.
5 H* ?& b5 s$ I. r4 h" `* d z! L$ _# _' p2 h! r: S7 d0 b
招聘经理
# R. q: v: H+ T; v) n" r& Y6 D岗位描述9 P/ }! l/ T9 I5 i \
1、参与人力资源战略制定，制定并执行相关招聘政策，不断优化招聘流程，以满足公司发展的人员需求；
# M& e4 a- {, L% ?2、负责协助公司推动职位体系的优化，协调人力资源的配置；0 e0 r) G/ g+ u
3、负责组织拓展和管理招聘渠道，建设和管理招聘网站，维护简历前、后台；5 h6 q6 e7 u+ J8 w0 E
4、负责组织素质面试，执行新员工录用程序；
. ?) r' Q8 P' \ o5 U& q5、负责组织建立并实施校园招聘管理体系，推动开发校园招聘组织并有效开展相关活动；
, o$ b4 m: K6 R& W$ a6 D2 a6、负责面试方法、测评方法等的开发、优化和培训等；; C" ]9 e# {" j/ J8 c! F+ b8 B
0 @- \3 S- x( W6 P2 Y) L) m+ i+ _4 c
岗位要求
! F4 j& a* m |; W4 `( w1、人力资源/心理学或相关专业，本科或以上学历，男性。
. ~/ Y1 c. v1 _* ], r; E1 I" B' {2、具有三年以上大型或知名企业类似管理职位工作经验；
+ m/ t6 q& b# b3、熟悉招聘渠道、招聘流程，具有丰富的招聘经验和甄选人才的技巧；
2 C' X6 j6 N7 _$ @7 W4、出色的分析问题和解决问题能力；! B7 i7 E) j, y, n
5、能承受压力，出色的团队合作精神，优秀的沟通能力及人际关系技巧；; m/ P4 m" @ r8 d- ]# q1 U6 R
6、良好的文字和语言表达能力，电脑水平良好.
: n. y3 b- i4 r$ m) {, D+ l3 y( Z# Z y7 i4 O* m
招聘专员 _4 o" C7 t/ z, ~
岗位描述：
& u8 O9 k7 I6 k5 U: v1.负责运用各种甄选方法考核应聘者； 1 m K. X, e( {2 Y( b7 L: A
2协助实施招募计划和改善招募流程； * t ^9 o. f. R5 U' H
3.协助组织和实施招募活动； 9 d6 L6 b. i4 ^6 \. B5 b4 i2 ~# y5 z
4.协助开拓、评估招聘渠道
" A1 T, k. s m# S2 h* j# L岗位要求:
: S; y$ e5 u. N2 H$ t+ A* h& ]1.本科以上学历,人力资源管理或相关专业；
" A" T6 i# Q6 Z0 u& v% I2.良好的,协调能力，沟通能力和学习能力,优秀的团队协作能力； 能适应一定强度的压力；具有良好的职业道德和职业操守；
; T6 R+ H! Z3 t3.熟悉各种甄选方法、招聘渠道、和招聘流程；& m1 J1 Y ~6 H+ ?! a" w- G& |/ _7 I* Y
4.一年以上的招聘经验，具有游戏行业招聘经验的优先。
+ _' {8 y q0 h% o n/ h; L" ?0 i4 V( v, h! j) z4 y
5 i) y9 L4 C* k/ w# V高级培训专员
. Z n/ h6 ^4 l/ ^; u* W/ J2 b0 P: Q8 R! U
- z5 `4 `- c& g" s& z岗位描述
# c7 ^( y, l/ [& G5 w6 w1、 协助公司培训管理制度的制定，及培训体系的完善。7 t$ ?8 l$ c6 I2 r0 p* p$ D
2、 协助制定、实施公司培训计划，并跟踪培训后效果。8 y& D$ R% q$ X# J# t6 \8 h
3、 协助并指导各部门落实各项培训项目。 3 V6 P: C6 K4 ]) g
4、 协助内部兼职讲师的管理。
6 _" W# o" f; f7 Z; H5、 负责公司培训档案的管理。: ], L# X/ g3 r, h
6、 负责部分员工素质类课程的授课。
6 s; G0 Y; Y( n4 ~4 ^5 \岗位要求
5 e: X3 z; t3 d) W8 w1、 本科以上学历，专业不限。
; n$ N0 o+ C" I8 B2、 有三年以上企业培训管理经验，能独立组织各项培训活动的计划、实施及评估工作。' V) T \' I- s3 X4 T, h# Q
3、 能讲授一定的员工素质类课程。# H% \$ Y" {. _7 s- g( T
4、 形象专业，个性成熟，良好的个人素养。$ B# D; U) y2 w% `! U& g9 Q
5、 组织能力强，沟通能力强，有较强的团队合作精神，较强的服务意识。 C; u) z9 s& b" F' j( h
6. 能熟练操作各办公设备和电脑软件。. F0 p6 R5 s" E6 Y4 c" O( K
/ c7 |1 d$ f9 o. ]! r4 `
$ d. {- c- @3 n+ J5 V [3 `2 ]0 M7 Z$ T1 m2 N d# w
) t. h! }* o, I. e
绩效经理' ~$ g/ w5 s% b6 u6 l9 e
岗位描述:' S4 p5 s3 k8 Y+ F; F
1、组织建立、完善绩效考核制度和绩效管理体系。2 @% q- f/ Q, x( h& @
2、组织及指导业务部门开展各类绩效考核工作。+ |9 M) g* i- Y* R
3、负责推动，监督考核管理办法的执行，落实考核方案。
9 L& C( _3 r5 U( ?( g o* c4、对考核结果进行评价与分析总结，建立员工考核档案。
- O/ U! k9 D s' J* ?5、其他公司安排的工作。" N' E2 x* R( z& C) P' M: M
/ k/ C9 K+ w2 z3 t岗位要求：4 Z! B0 a( Z2 y2 |8 I
1、全日制大学本科以上学历
: l% A! Q+ W+ F" g6 e* n2、三年以上大型企业人力资源管理工作经验，其中至少一年绩效管理工作经验；
% s! H- Z$ a) s3、对人力资源管理有比较全面的了解，对绩效管理有较深入的理解和认识
5 X+ O* x; P+ q& d9 t4、很强数理统计分析及逻辑思维能力； S! ^6 {6 H# Q4 `/ R" L
5、有较强的人际沟通能力、组织协调能力和工作推动力，有较强的责任心。
( G: V; }5 t* f7 `3 m- B2 Q9 l7 g& ?% E5 ?( d8 g
关于网易互动6 A9 K, M% @! i' o# I8 _
广州网易互动娱乐有限公司隶属于网易公司，前身为网易在线游戏事业部，2002年正式挂牌成为独立公司。网易互动娱乐有限公司秉承网易公司在国内开发互联网应用、服务及其它技术方面的领先优势，通过高素质的精英团队及先进的网络技术，专业经营网络娱乐及相关产业。
4 N, a6 X {, o J$ O, `# p8 k1 j1 U0 m- B, f9 J* J
关于网易:2 j& v4 H: {' e" r% F) a
网易公司(NASDAQ: NTES)是中国领先的互联网技术公司，在开发互联网应用、服务及其它技术方面，网易始终保持国内业界的领先地位。网易对中国互联网的发展具有强烈的使命感，网易利用最先进的互联网技术，加强人与人之间信息的交流和共享，实现“网聚人的力量”。/ w4 N+ k' f/ t4 Y
4 W3 `! }# G1 P6 p 自1997年6月创立以来，凭借先进的技术和优质的服务，网易深受广大网民的欢迎，曾两次被中国互联网络信息中心（CNNIC）评选为中国十佳网站之首。截止2005年9月30日，网易已有超过4.1亿名累计注册用户，日平均页面浏览量更已超过了6.14亿人次。
) I( ~# W* K2 W5 Y; W- N
4 W# g2 l% D* x/ n: \, h 在开发互联网应用、服务及其它技术方面，网易始终保持业界的领先地位，并取得了中国互联网行业多项第一：第一家中文全文检索，第一家提供全中文大容量的免费邮件系统，第一个无限容量免费的网络相册，第一个免费电子贺卡站，第一个网上虚拟社区，第一个网上拍卖平台，第一个24小时客户服务中心，第一个成功运营自主研发国产网络游戏并取得白金地位。
c& p; B3 z" x) _" Z+ F
5 g4 _+ x* p. r# c% v& [) W 关于网易互动的详细信息,请访问：http://nie.163.com/
$ P' D& f& P% E 关于网易的详细信息,请访问:http://www.163.com
& x5 S( y: j& Y5 q; z7 r 更多工作机会,请访问: http://nie.163.com/job/ |
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雷达卡
发表于 2006-12-18 09:30:00
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