设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › 城市同盟区 › 珠江三角洲 > 组织文化有优劣之分吗？－－请大家给予意见和指导． ...
返回列表 发新帖
查看: 2120|回复: 2
打印 上一主题 下一主题

组织文化有优劣之分吗？－－请大家给予意见和指导．

[复制链接]
版主王云    

90

主题

4

听众

73

积分

荣誉版主

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

该用户从未签到

注册时间
2003-12-11
最后登录
2011-5-4
积分
73
精华
0
主题
90
帖子
382

中人网雪山杯（2003-2010）

跳转到指定楼层
楼主
发表于 2007-1-16 14:12:00 |只看该作者 |倒序浏览
组织文化是指一个组织在长期的生存发展中形成的，为组织多数成员共同遵循的基本信念、价值标准和行为规范。显然，组织文化构成了组织的软环境，对促进人力资源的协调具有至关重要的作用。"以人为中心"的管理使管理的重点从人的行为层次上升到人的观念层次，用群体的价值观去影响和鼓励组织成员努力工作，形成配合默契的团队。这无疑也正是对人力资源协调系统的要求。因此，良好的组织文化是人力资源系统的一个重要环节。
　　最近我在思考一个问题，组织文化有优劣之分吗？－－请大家给予意见和指导．
回复

使用道具 举报

龙哥    

83

主题

10

听众

2685

积分

举人

资深人力资源专家

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 45 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2002-5-28
最后登录
2021-3-3
积分
2685
精华
0
主题
83
帖子
1155
沙发
发表于 2007-1-16 16:49:00 |只看该作者

组织文化只有合适不合适之分,没有优劣之分!

由于每个企业的实际情况不同,因此决定每个企业的组织文化也不同,只要适合本企业的,能促进企业进步的,我认为都是好的,组织文化没有最好,只有更好
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

版主王云    

90

主题

4

听众

73

积分

荣誉版主

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

该用户从未签到

注册时间
2003-12-11
最后登录
2011-5-4
积分
73
精华
0
主题
90
帖子
382

中人网雪山杯（2003-2010）

板凳
发表于 2007-1-16 20:10:00 |只看该作者 |楼主

RE:组织文化有优劣之分吗？－－请大家给予意见和指导．

那么不适合本企业的组织文化呢?是不是相对的劣.
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册