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朗新合协人力资源管理软件

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书生

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楼主

发表于 2007-4-6 16:56:00 |只看该作者 |倒序浏览

   朗新合协技术有限公司是一家专注于人力资源e化事业的专业厂商，由专业人力资源咨询顾问、软件高级工程师、实施顾问、客户服务工程师组成核心队团，专业开发、实施、服务团队最早组建于1997年初，作为一家历史悠久的专业HR软件提供商，朗新合协十分重视人才机制，在多方面提升企业凝聚力，培养员工团队协作意识，稳定的人才梯队保证了强大的软件实施能力和客户服务能力，服务能力和客户满意度年年上升。
   目前朗新合协在:北京、广州、深圳、中山、上海、厦门、杭州、武汉、哈尔滨、重庆分、成都等地设置直属机构，服务于全国市场。朗新合协提供朗新合协EHR软件整体产品方案，许多新技术新理念在国内人力资源软件市场都是首创或占领先地位的，其中包括基于WebService的多层架构技术、数据库平台技术、报表平台技术、基于图形化的工作流引擎技术、数据库驱动接口技术、硬件驱动接口技术，有了这些技术使得软件变的更灵活，有更强的扩展性，无需进行源程序的修改或二次开发，用户可以最短的时间成功上线。
   朗新合协EHR除在软件的新技术领域不断创新保持领先外，还与国内外专业的人力资源咨询顾问公司进行战略合作，朗新合协所提供给企业一套全新的软件管理理念，将对不同行业不同体制不同管理模式的企业岗位规范模型、能力素质模型、绩效考核指标库，引入在软件当中，用户在建立一种新的管理体系时，可随时进行参考，并且在原有模型的基础上进行优化，帮助企业向现代人力资源管理提升。
   朗新合协EHR软件整体解决方案包括：人力资源规划、人员信息管理、  劳动合同管理、考勤休假管理、绩效管理系统、薪资福利管理、岗位管理、培训开发管理、企业规章制度管理、员工自助服务、网上招聘、招聘甄选管理、素质测评、知识共享、劳动政策法规查询等等。
    欢迎来电咨询！

朗新合协(深圳公司网站): www.longstarHR.com

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