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现有HR一职位,有兴趣的朋友可以看下:
主要责任:
1.人员招聘与调配
2.绩效管理工作
3.任职资格管理工作
要求:
1.本科学历以上,人力资源或相关专业
2.2年以上工作通讯,电子行业HR工作经验
3.重点是对招聘有实际工作经验,尤其是对招聘组织,面试,人才测评有丰富的实践经验;对通讯行业人才分布,对口高校生源情况了解等行业人才情况有认识;了解业界的招聘特点及选拔策略
4.对考核有一定的工作经验,对任职资格管理有认识
5.年龄32以下,偏向男性
6.工作地点:杭州
邮箱:demifu@shjob.cn
msn: fragrance_fu@hotmail.com
联系人: Demi |
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