设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 招聘选拔 > [原创] 招工寶典!
返回列表 发新帖
查看: 2087|回复: 2
打印 上一主题 下一主题

[原创] 招工寶典!

[复制链接]
倚劍飄香江湖    

8

主题

4

听众

30

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2007-11-24
最后登录
2008-2-16
积分
30
精华
0
主题
8
帖子
29
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2007-11-27 10:32:00 |只看该作者 |倒序浏览
現在企業招工好難哦真的是頭都大了!有沒有哪位高人在這方面有獨到方法的，請教一下啊!
回复

使用道具 举报

cxnh_hr    

1

主题

4

听众

245

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2007-11-15
最后登录
2008-11-13
积分
245
精华
0
主题
1
帖子
8
沙发
发表于 2007-11-28 18:36:00 |只看该作者

RE:[原创] 招工寶典!

可以考虑外包啊
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

carolfan    

1

主题

4

听众

23

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2007-11-4
最后登录
2010-10-9
积分
23
精华
0
主题
1
帖子
22
板凳
发表于 2007-12-1 21:51:00 |只看该作者

都一样

现在招工的确蛮难的,除了中介公司,学校这些资源外,我们公司主要还是靠老员工带新员工过来,一般来说,由老员工带过来的工人,稳定性比学校刚出来的学生要好,也比较能吃苦. 找中介公司招工要付中介费,还不如把这部分的招聘成本直接付给企业内部员工,鼓励老员工带新员工进来. 但是这样也有弊端 1;老员工对公司的情况比较了解,常常会帮新员工挑三拣四,这个车间累了不去,那个车间环境差了不去,想和亲戚朋友在一个车间,这样给我们人员分配带来很大干扰. 2;公司里会因为亲戚带亲戚,老乡带老乡,而拉帮结派,对公司的行政后勤管理也带来很多困扰和压力. 请制造业的HR们多来支支招.
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册