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急:员工在公司做了半月是否能领到工资??

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发表于 2007-7-11 16:22:00 |只看该作者 |倒序浏览
员工在公司做了半月是否能领到工资??我有一个老乡在一家工厂做普工,没有签订劳动合同,而且工资太低20元/天,做了半月现在不想做了。而这家电子厂规定员工必须做满一个月才能给工资,我问过当地劳动监察大队(江门恩平市),回复说员工辞工需提前一个月书面申请,没做够一个月应按公司规定执行。问我的老乡能否拿到工资????

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发表于 2007-7-11 19:12:00 |只看该作者

RE:急:员工在公司做了半月是否能领到工资??

新劳动法中规定:劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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发表于 2007-7-11 19:25:00 |只看该作者

RE:急:员工在公司做了半月是否能领到工资??

[em01][em01][em01]
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发表于 2007-7-12 22:15:00 |只看该作者

RE:急:员工在公司做了半月是否能领到工资??

老乡能拿到工资
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发表于 2007-7-13 15:44:00 |只看该作者

RE:急:员工在公司做了半月是否能领到工资??

可以拿到,劳动仲裁
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发表于 2007-7-13 22:22:00 |只看该作者

RE:急:员工在公司做了半月是否能领到工资??

当然可以,已经构成了事实劳动关系。
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weijy    

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发表于 2007-7-17 14:08:00 |只看该作者

RE:急:员工在公司做了半月是否能领到工资??

应该拿到。另外说一句,那是什么劳动监察大队啊!
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发表于 2007-12-27 17:47:00 |只看该作者

RE:急:员工在公司做了半月是否能领到工资??

试用期 肯定给工资啊
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发表于 2008-1-11 19:54:00 |只看该作者

RE:急:员工在公司做了半月是否能领到工资??

能!
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发表于 2008-1-15 16:25:00 |只看该作者

RE:急:员工在公司做了半月是否能领到工资??

可以拿到工资的~
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