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求职路上八大不该有心态[color=dimgray]依靠心理:一些大学生缺乏独立意识,外出找工作总喜欢与父母、同学相伴,或一帮学友共同应聘同一单位,希望日后相互照应,这种无主见的毕 业生一般不会被用人单位录用。 1 u6 [) A9 q' E2 k
仕途心理:“学而优则仕”,觉得当官才是正途,削尖脑袋往“衙门”钻,其结果大多是碰得头破血流。 # n4 B5 g0 T0 U& O5 b: {' z
攀比心理:一些学生觉得在校期间成绩好、荣誉多、“官职”大,理所当然工作也应好,孰不知用人单位并非以此作为评判人才的惟一标准。
5 J8 `" W L1 g" P4 e8 Y 依附心理:自己不急着找工作,整天想着攀哪个亲戚朋友的关系,拿点钱“买”个职位,这样得到的工作恐怕很难长久。
' Y3 {7 B+ L% u% S/ v" n 乡土心理:有些大学生不愿出远门,只愿在眼前的“一亩三分地”就业;另一些大学生则早早登上爱情方舟,毕业后为与另一半留守同一战壕而死守一方,这样很难有所作为。 6 Y5 E' g o8 y! L7 J( S! B
保守心理:缺乏竞争意识,不敢迎接挑战,或抱着谦虚“美德”不放,不敢亮出自己长处及特色,这样的人自然不会受到用人单位的青睐。 7 D; Q) s( k* p
低就心理:与保守心理相反,这些人总觉得竞争激烈,自己技不如人,遂甘拜下风,不敢对自己“明码标价”,而找个“买家”草草“卖”出。对于一些单位开出的不平等协 议也签订,给日后工作留下了隐患。 ) h) V/ }: v, {+ W
摆“酷”心理:有些人思想激进,处处摆“酷”,不愿出去找工作,嫌这儿工资低,那儿待遇不好,一说找工作就想自己当老板,最终,工作没找着反倒欠了一屁股的债。
7 @$ n3 `* ?* J# i# M* S$ b, M[url=http://bbs.918rc.com/tag-%E6%B1%82%E8%81%8C.html][b]更多查看[/b][/url][/color] |
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