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人力资源管理师给大学生带来“及时雨”
昨天下午2点半,浙江工业大学朝晖校区存中楼的礼堂坐满了对创业充满梦想的人力资源管理师大学生,聆听创业板联合共青团杭州市委、杭州市人事局、杭州市财政局、杭州市科技局、杭州市劳动局、杭州市工商局和市信息办为他们送去的创业信息。一个叫刘文龙的同学告诉记者,他也很想自己创业,不过缺乏相关的创业指导培训,对于政府的创业扶持政策了解太少,让他一直没有行动。在咨询会现场填写的调查问卷上,不少同学都表示对于创业扶持政策还不是很了解,这样的政策咨询会真是一场“及时雨”,希望这样的活动今后能更频繁地进校园。 就业是第一位的,创业是有条件的 在向学生们解读杭州市人事局相关大学生创业政策之前,杭州市人事局人才流动开发处处长张新其语重心长地要大学生摆好创业心态,“就业是第一位的,创业是有条件的,如果做不好是要耽误人生的”。 张新其表示,杭州市人事局针对大学生创业,前前后后出台了13个政策,他详细介绍了创业项目资助的对象和条件、资助的种类和金额、资助的程序等等。他说,今年申报的90个项目,70%可以拿到最高金额为20万的无偿资助,大学生创业要想获得较高的资助金额,关键是看项目的含金量:是否自主创新、商业模式、带动就业人数、科技含量……经过专家评审一个月之后,大学生就可以拿到70%的无偿资助款,余下的30%还要经过财政审计,运行良好的项目就能拿到。对于缺资金的大学生来说,政府还给予房租补贴,参加会展还能享受会展补贴。 张新其强调,就业才是硬道理。除了相关的创业资助政策外,杭州市政府还在为大学生就业积极想办法。今年杭州市高校毕业生事业单位招聘计划推出了3zdjtmzg000个岗位,马上要进行的2009年毕业生到农村(社区)工作的招考又将推出约1980个岗位。今年杭州市政府将推出5万个面向毕业生的工作岗位,确保4万名毕业生就业。 创办不同企业可享受不同税收优惠 杭州市财税局的相关负责人向大学生建议,在创办企业初期就要做好规划,一个好的项目能够获得政府部门更多的资助,因此大学生准备创业时应该要想想自己的优势是什么,把这些资源好好利用起来。 税务部门不仅为人力资源管理师大学生创业开通了绿色税务通道,大学生创办7种不同类型的企业可享受的税收优惠政策也是不一样的,大学生创业者可以向税务部门咨询,用足用好税收优惠政策。据介绍,能够享受税收优惠的主要是这种几类型的企业:新办软件生产企业、小型微利企业、高新技术企业、技术贸易企业、服务业企业、农业企业、个体工商户。 科技型企业申报资金扶持要抓紧报名 杭州市科技局高新处主任科员潘学冬介绍说,已经创办高新企业的大学生创业者可以抓紧申报今年的杭州市科技创业种子资金,申报日期截止到4月30日。另外,需要资金扶持的初创科技型中小企业,还可以申报2009年国家科技型中小企业创新基金初创期小企业项目,这个申报将于4月20日截止。 种子资金是一种政府引导经费,用于资助孵化项目,要求这个项目所在的孵化器,是经市级以上科技行政部门认定的科技企业孵化器,而且承担项目的企业注册资本不超过150万元。实际总投资额在80万元以上的项目,资助标准单项为15万元~20万元;实际总投资额在50万元~80万元的项目,资助标准单项为10万元~15万元;实际总投资额在30万元~50万元的项目,资助标准单项为6万元~10万元。 初创期小企业创新项目是支持创业初期、有较高的创新程度和技术水平、市场前景好,但企业资金较少的小企业的技术创新项目,资助额度20万元~40万元。申报的企业须同时具备以下条件:1.企业注册资金不低于30万元、不高于300万元;2.自注册成立到管理中心的申报截止时间不超过36个月;3.职工人数不超过300人;4.资产总额不高于3000万元;5.年营业收入不超过3000万元;6.申报的项目尚未形成销售;7.没有承担过创新基金项目。 参加技能培训最高可报2000元学费 对于大学生来说,从学校到就业或者创业并不是一蹴而就的事情。如何才能很快适应这样的角色转变?杭州市人才开发中心和杭州市职业技能培训中心为大学生们提供了一个实践演练的场所。 目前,杭州市大学生实训基地已经有了100多家企业的加盟,为大学生提供为期三个月的岗位培训。杭州市人才开发中心的负责人说,实际上,实训就是一种预就业,从杭州毕业生网的统计数据来看,去年到现在已经发布了5800多个见习岗位,其中约5000个岗位就是就业岗位。大学生可以抓住这个机会锻炼自己。 杭州市职业技能开发中心培训科的洪佳丽说,大学生参加技能培训并取得劳动部门颁发或者认可的职业资格证书后,可以报销50%的培训费用,最高可报2000元。现在,劳动部门也推出了很多适合大学生的培训项目,比如说秘书、人力资源管理师、报关员、心理咨询师等等,感兴趣的大学生不妨登录杭州市劳动保障咨询网去查看相关的培训项目。
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