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[求助] [原创] 小型公司,起草公司制度请求指点。

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发表于 2005-8-19 10:35:00 |只看该作者 |倒序浏览
我所在的是小型公司,制度还不健全,考核、薪酬不知从何做起,老总期望比较高,是要求完美类型性格的人。比如最近让我起草各种制度,就不满意,感觉所写的制度没有什么特色。请各位指点。

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沙发
发表于 2005-8-19 12:31:00 |只看该作者

RE:[原创] 小型公司,起草公司制度请求指点。

我觉得你这种问题问得大家很迷茫,无从说起,发提问贴务必具体、务实。
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发表于 2005-8-19 13:49:00 |只看该作者

RE:[原创] 小型公司,起草公司制度请求指点。

你们自己先开个会,先传达GM的意思.再让大家自己出草稿.你协调和修改,大家再坐在一起审核.GM审定
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地板
发表于 2005-8-23 09:35:00 |只看该作者

RE:[原创] 小型公司,起草公司制度请求指点。

我同意就这么站着的大体思想!
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发表于 2005-8-23 09:53:00 |只看该作者

RE:[原创] 小型公司,起草公司制度请求指点。

制度不一定要特色,但一定要严密。 # {! `% _& ], ` " Z) ?3 ]9 H' `! e! |. a# S/ ` 0 @6 f0 L8 \# @0 N* C成功惟有拼搏6 G. L* |$ t) ` Z0 ? 尊严来自实力# u9 A: O+ R6 | 海内存知己、天涯若比邻 ( `7 v8 c4 Z& t( h, ^. iE-mail:sixsigmahan@163.com 9 y5 |& K" c/ ^: a* RMSN:sixsigmahan@yahoo.com.cn
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发表于 2005-8-23 10:48:00 |只看该作者

模糊

第一,你这个问题太模糊了,让人无从谈起.但我还谈谈我的一点感想吧,之所以形成这样的情况,我认为有以下几中原因:+ u) X' p N% i6 M: R) e( X2 m 第一,你还没真正了解你们老板想要做什么.$ V6 \5 ^, p1 \4 O3 N 第二,你所写的这些制度,可能没结合你们公司的实际情况! |% M8 \/ B4 C如果你把这两个问题解决了,我想你的制度老板一定会比较满意的,至少他会对你制度提出一些建议,那样你就好做多了!
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发表于 2005-8-23 16:43:00 |只看该作者

所见略同

[quote]以下是引用火龙88在2005-8-23 9:52:31的发言8 e8 N! r7 q& B W% r 制度不一定要特色,但一定要严密。1 B/ y# F2 n+ Z; P( X0 Z 0 R2 L0 ?; a. ?5 x! | # {( Z; h6 Z6 L# q1 \1 s# o8 s; ~ 成功惟有拼搏$ s; m6 l: X& H2 o; ? 尊严来自实力; c4 C; I" S4 D `* L( ^$ U 海内存知己、天涯若比邻2 `! v; H- R4 f0 R3 _ E-mail:sixsigmahan@163.com + z" ]# ~3 Z- N. PMSN:sixsigmahan@yahoo.com.cn& S B4 o- { f) y9 n! e **************[/quote] / g2 f* G* {8 F" U R) w5 x最近我也在制定一系列的制度!经过了无数次讨论、修改,主要是两个方面:一、严密;二、可操作性。
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发表于 2005-8-25 09:24:00 |只看该作者

RE:[原创] 小型公司,起草公司制度请求指点。

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发表于 2005-8-25 11:10:00 |只看该作者

RE:[原创] 小型公司,起草公司制度请求指点。

建议找摸版先预习,适合公司的留下,不适合的删掉
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发表于 2005-8-25 11:37:00 |只看该作者

RE:[原创] 小型公司,起草公司制度请求指点。

你公司属于什么样的性质我不太清楚,但是你可以横向的借鉴一下同行业的一些适合自己公司的东西,可能会有一些启发.
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