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招聘:人才测评师

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发表于 2009-6-12 14:10:00 |只看该作者 |倒序浏览

 


    北京智鼎管理咨询有限公司www.zhiding.com.cn创立于2004年。5年来,我们为客户提供了卓有成效的人才甄选测评和人力资源管理咨询服务。


    我们的使命是:帮助组织选准人、用好人,赢得竞争优势。


    “进入管理咨询领域,是非常光荣的职业选择,从事这个行业,可以发挥和培养你的洞察力、影响力,会有无穷的空间施展你的个人才能。在智鼎公司,你可以畅所欲言,平等、坦诚、单纯、开放、互助的人际氛围,很快会感染到每一个人。在这样的土壤中,我们才能更快地成长,从而真正帮助客户选准人、用好人,通过人才资源赢得竞争优势。


                                                     ——智鼎公司董事长  田效勋


    如果你对人有足够的洞察力和兴趣,对做事有足够的责任感和充足的干劲,有不断进取完善的精神,有志于从事咨询行业,智鼎咨询等着你的加入!


拟聘职位:人才测评师    


工作性质:专职2名;兼职若干          别:专职男性,兼职性别不限       


学历要求:硕士及以上                工作经验:不限


 


职责


1、人才测评项目开发与现场实施;


2、撰写测评报告。


 


要求


1、心理学、人力资源专业,或MBA


2、敏锐的观察力,判断力和倾听能力,文字能力强;


3、团队合作意识和责任感强;


4、具备经常出差的身体与心理素质。


 



说明:兼职录用基于长期合作,一经录用将提供系统的培训。兼职根据参与内容、承担的职责以及个人工作年限、学历和职称的不同,待遇为日薪200-1000元不等。


兼职不固定坐班时间,面试考核通过,基础培训完毕,有合适项目即联系参与。


 


有意者请将简历发至:hr@zhiding.com.cn


发送简历标题为:学校+姓名+应聘职位(工作性质)


公司地点:北京市.朝阳区.望京


待遇:薪资面议;公司依法提供社保公积金等各项福利。

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沙发
发表于 2009-6-12 17:30:00 |只看该作者

回复:招聘:人才测评师

这样能招到合适人吗?有这个能力不一定会干!
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