设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › HR生涯杂谈 > 郭汉尧博客论坛管理沟通培训支招：人际沟通之受众类型分 ...
返回列表 发新帖
查看: 2271|回复: 0
打印 上一主题 下一主题

郭汉尧博客论坛管理沟通培训支招：人际沟通之受众类型分析

[复制链接]
premium    

162

主题

4

听众

975

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2009-8-18
最后登录
2010-3-19
积分
975
精华
0
主题
162
帖子
162
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2009-9-1 10:00:00 |只看该作者 |倒序浏览

郭汉尧博客论坛管理沟通培训支招：人际沟通之受众类型分析

9 n3 u6 P% x2 n8 [- K; u1 ~

贵派电器营销学院院长郭汉尧老师指出：人际沟通之受众类型分析！

5 B: y7 [$ ?3 P( ]% q1 }

 

' N/ d8 [& X8 l3 m$ ?& n0 L; ?

ü         心理需求分析：成就需要型、交往需要型、权力需要型

+ h: {: Q3 E6 B" I

ü         信息处理方式：思考型、感觉型、知觉型、直觉型

0 ?' o" {: \( s9 C! n

ü         个体管理风格：创新型、官僚型、整合型、实干型

$ f% q# S% z1 O. S4 X4 v

ü         个体气质差异：分析型、规则型、实干型、 同情型

回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册