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[求助] 高温补贴一定要发的吗？

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jasic    

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发表于 2010-7-18 14:43:38 |只看该作者 |倒序浏览
我们公司最近出了一个让办公室人员很气愤的通知，高温补贴只是发公司部分人员，办公室人员没有。先是按2009年的通知模式发了一份高温补贴通知，享有高温补贴的是全体在职人员，由人力资源部签发，人事总监批准。主要是参照上年的要求执行。没想到，没过几天，人力资源部又重出通知：高温补贴只有与生产线相关的人员享有，办公室人员没有。只是这次是由董事长批准的。请大家讨论一下，高温补贴是想发就发的吗？
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peerless    

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沙发
发表于 2010-7-18 16:42:31 |只看该作者
发放与否企业有自主权
若发放建议全员为适用范围，具体针对入公司时间、人员状态可以有细化的折算
建议高温补贴的发放形式未必局限在货币上 本帖最后由 peerless 于 2010-7-19 20:12 编辑

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醉蝶舞 + 10 我很赞同

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好好学习，天天向上
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sweet1    

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发表于 2010-7-18 18:27:08 |只看该作者
要发大家就一起发，我觉得标准可以根据岗位来定。
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wo2wojia    

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发表于 2010-7-18 20:14:36 |只看该作者
顾名思义，高温补助，我们做办公室还要穿外套，杂可能发呢，一般企业都不会给办公室人员，这也是企业成本
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anchortools    

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发表于 2010-7-18 20:20:30 |只看该作者

楼上有意思，我们公司也是的同样的
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叁点壹肆    

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发表于 2010-7-20 06:03:31 |只看该作者
有一种不懈的追求是执著，有一种持久的坚持是无谓。明智者会在事物抛弃自己之前先抛弃它。
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陌上雪    

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发表于 2010-7-20 07:51:05 |只看该作者
办公室，也不会在乎那点东西吧。我们都发，但是我每次都送车间的人。
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风雨竹 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2010-7-20 08:01:12 |只看该作者
国家是有相关规定的，而且各地方都会根据当地的实际情况再出台详细标准，这已是国家法律法规明确下来的东西，并不是企业那个领导签字就可以免掉的。
对于员工自身的权益，员工必须自己维护！
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mingtian_bobo    

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发表于 2010-7-20 08:33:32 |只看该作者
楼上的不对吧。高温补贴虽然国家有提出，担不是强制执行，只是个参考标准，但是如果企业考虑到员工的情绪，想长远发展，这笔钱还是不应该省的。
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jenniecheng    

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发表于 2010-7-20 09:38:35 |只看该作者
顾名思义了，应该给那些在高温条件下工作的同事发
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