设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 产假女员工的哺乳时间是否可以做一次补偿？ ...
返回列表 发新帖
查看: 3509|回复: 4
打印 上一主题 下一主题

产假女员工的哺乳时间是否可以做一次补偿？

[复制链接]
小三致力 中人网电话实名   

3

主题

5

听众

768

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2003-4-6
最后登录
2015-5-17
积分
768
精华
0
主题
3
帖子
10
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2009-9-10 09:14:00 |只看该作者 |倒序浏览
求助：
本单位由于工作特殊性，无法对产假返岗的员工给予哺乳时间。是否可以给予一定的哺乳时间补偿（比如再产假后再多给2个月哺乳时间），正式回来上班后就不再给予哺乳时间了。
除了需要员工同意外，是否有这方面的法律支持？
回复

使用道具 举报

dinghongbo    

1

主题

4

听众

55

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2009-5-25
最后登录
2009-11-4
积分
55
精华
0
主题
1
帖子
37
沙发
发表于 2009-9-10 10:02:00 |只看该作者

回复 1F 小三致力 的帖子

应该给一定的经济补偿，比如提供奶粉金
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

hsnjfhr    

95

主题

5

听众

1万

积分

荣誉版主

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

签到天数: 33 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2009-7-27
最后登录
2015-9-8
积分
15523
精华
0
主题
95
帖子
1870

中人8周年纪念勋章 2009年度勋章

板凳
发表于 2009-9-10 10:15:00 |只看该作者

回复：产假女员工的哺乳时间是否可以做一次补偿？

经济补偿没操作过，可以请个哺乳假。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

小三致力 中人网电话实名   

3

主题

5

听众

768

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2003-4-6
最后登录
2015-5-17
积分
768
精华
0
主题
3
帖子
10
地板
发表于 2009-9-10 10:42:00 |只看该作者 |楼主

回复：产假女员工的哺乳时间是否可以做一次补偿？

我们的工作是一旦上岗了，就不允许缺岗的，否则无过多替岗人员会导致整体工作进度受阻。 6 j* e( |- H3 E7 C( j为了既保障员工利益，又不影响公司生产，需要折中一个有法律依据的办法来强制执行（因为人太多了，肯定会有人拿着法律来要求哺乳时间的）。
回复

使用道具 举报

s80s1b27    

47

主题

5

听众

1万

积分

同进士出身

Rank: 22Rank: 22Rank: 22Rank: 22

签到天数: 856 天

[LV.10]以坛为家III

注册时间
2008-10-30
最后登录
2019-2-17
积分
18818
精华
0
主题
47
帖子
2269
5楼
发表于 2010-3-25 09:27:00 |只看该作者

回复：产假女员工的哺乳时间是否可以做一次补偿？

权利可以放弃，我觉得可以让职工和单位达成协议
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册