设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 招聘选拔 > 作为HR，你更认可和欣赏哪一类的求职者？ ...
12下一页
返回列表 发新帖
查看: 16979|回复: 17
打印 上一主题 下一主题

[原创] 作为HR，你更认可和欣赏哪一类的求职者？

[复制链接]
我要工作121 中人网电话实名   

63

主题

24

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 237 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2011-6-28
最后登录
2014-7-2
积分
10388
精华
2
主题
63
帖子
375

2012中人博客人气博主勋章

跳转到指定楼层
楼主
发表于 2012-9-17 16:49:55 |只看该作者 |倒序浏览



   具备哪些特质能够被企业所认为是优秀的人才呢？
   我想各个企业会根据自身的不同，岗位的不同，而另有一些特殊要求的特质，但其余的“共性”特质，也就是被大多数企业所认可的，应该不外乎以下的几点了。

积极自信，目标明确。
    只有这种员工进入公司，才能给公司带来鲜活的力量和积极的情绪。他们积极自信，目标明确，在工作中才会奋勇直前，更易达到预期的工作成果。
讲究思考方法。
    如果一个人只知道在今天重复昨天，在明天重复今天，而在工作上没有丝毫意识要提高工作效率、改善工作效果，而且遇到问题也不思考，而是把它放在那里，等有人出来为自己解决。不敢想象，这样的员工会有哪个企业敢用愿用。你只能不断的思考总结，不断的提出问题，哪怕你没有答案，有问题之后，尽可能的去想方法解决你遇到的问题，解决不了的留给上级，看上级是如何解决问题处理事情的。总之，要多思考，多想办法。
创造与革新。
    没有一个企业愿意一成不变，愿意固步自封，任何一个企业都想做大做强，都想得到更大的发展，而发展需要人才，更需要有创造力和革新力的员工，他们往往能够通过创造与革新为公司带来新的机遇和挑战。
可塑与学习。
    进入一家企业，总要看你的可塑性有多大，有较强的可塑性对企业来讲，比较容易管理和塑造更适合本企业的人才；现在的学习都是终生的，没有企业不重视员工的学习能力，能不能更好的学习，并且把学习到的知识运用到工作中，在工作中检验并实践，在实践中又得到学习。是企业比较期待的。
个性
    个性是个很难说清的词，其实就是与别人不一样。但有太多的人理解成怪异、新奇。太不合群了，太难融入集体了，这就不叫个性了。个性张扬，是代表你是与众不同的，你是独一无二的，从思想到行为，但是你的个性却是能够带来工作的成果的，能够被企业被大众所接受的。
   
   你更欣赏哪种优秀的特质呢？
   相信作为HR，有丰富经验的你，会总结出更多求职者的优秀特质，你认为还有什么优秀特质呢？
   你会怎样引导和发掘候选人的更多优势呢？

单选投票, 共有 28 人参与投票
32.14% (9)
3.57% (1)
3.57% (1)
53.57% (15)
3.57% (1)
3.57% (1)
您所在的用户组没有投票权限
带着质疑往前走……
回复

使用道具 举报

忆思 中人网电话实名  HR9万友 

11

主题

12

听众

2万

积分

进士出身

Rank: 24Rank: 24Rank: 24

签到天数: 935 天

[LV.10]以坛为家III

注册时间
2004-10-27
最后登录
2018-12-31
积分
21169
精华
0
主题
11
帖子
1457

情人节活动勋章

沙发
发表于 2012-9-17 20:18:17 |只看该作者
沙发，可塑与学习
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

一叶飘香居士    

13

主题

7

听众

1610

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 52 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2012-8-26
最后登录
2013-1-21
积分
1610
精华
0
主题
13
帖子
322
板凳
发表于 2012-9-17 21:16:24 |只看该作者
个性，还是要有道!
您还在为招不到合适的人而苦恼吗？
您还在为找不到满意的工作而忧愁吗？
咨询：Gavin(邓先生)0755-82124040-8006
Gavin.deng@oppol.com
QQ：2407375138
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

碧溪金沙 中人网电话实名   

322

主题

110

听众

5万

积分

专栏作家

Rank: 30Rank: 30Rank: 30Rank: 30Rank: 30Rank: 30

签到天数: 1852 天

[LV.Master]伴坛终老

注册时间
2008-6-19
最后登录
2017-9-27
积分
50824
精华
0
主题
322
帖子
2599

12月社区全勤勋章 11月征文勋章 8月社区全勤勋章 7月社区全勤勋章 6月社区全勤勋章

地板
发表于 2012-9-18 07:24:30 |只看该作者
务实，诚信，稳定，上进
谦谦君子，广结善缘，碧溪金沙，写意枫桦！
回复

使用道具 举报

子其    

77

主题

54

听众

1万

积分

专栏作家

Rank: 30Rank: 30Rank: 30Rank: 30Rank: 30Rank: 30

签到天数: 15 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间
2009-8-27
最后登录
2022-4-7
积分
11656
精华
2
主题
77
帖子
251

9月征文勋章 原创先锋 情人节活动勋章 2012中人博客人气博主勋章

5楼
发表于 2012-9-18 09:11:54 |只看该作者
企业选人标准是最合适的，而不是最优秀的。
　　　在和平年代依然有“战争”，而这种隐形的“战争”则远比看得见的炮火连天的“战斗”更为可怕，这就是权力阶层与平民阶层之间的正义与邪恶“较量”，而较量的根源无非就是“利欲熏心”的权力阶层对持有“公平正 ...
回复

使用道具 举报

xu13569    

0

主题

6

听众

144

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

签到天数: 4 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间
2012-9-12
最后登录
2012-9-21
积分
144
精华
0
主题
0
帖子
67
6楼
发表于 2012-9-18 09:59:02 |只看该作者
{:5_239:}{:5_239:}{:5_239:}{:5_239:}{:5_239:}{:5_239:}
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

183376    

1

主题

10

听众

462

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

签到天数: 25 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间
2012-7-27
最后登录
2012-10-24
积分
462
精华
0
主题
1
帖子
122
7楼
发表于 2012-9-18 13:18:10 |只看该作者
回复

使用道具 举报

HBZDB520 中人网电话实名  HR9万友 

1

主题

8

听众

2650

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 135 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2007-1-23
最后登录
2016-9-5
积分
2650
精华
0
主题
1
帖子
149
8楼
发表于 2012-9-18 13:55:52 |只看该作者
见仁见智，因时而定、因势而定、因人而定。
你可以更新微博, 让好友们知道你在做什么...
回复

使用道具 举报

一树梨花    

0

主题

6

听众

2001

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 120 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2012-2-16
最后登录
2013-3-23
积分
2001
精华
0
主题
0
帖子
401
9楼
发表于 2012-9-19 17:57:12 |只看该作者
因岗位而定吧，每个岗位的要求不同，人才类型也就不同。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

ycdbkun 中人网电话实名  HR9万友 

4

主题

10

听众

2万

积分

进士出身

Rank: 24Rank: 24Rank: 24

签到天数: 1075 天

[LV.10]以坛为家III

注册时间
2009-7-16
最后登录
2017-2-7
积分
22385
精华
0
主题
4
帖子
2259
10楼
发表于 2012-9-20 08:36:49 |只看该作者
个人觉得没有一成不变的模式，和招的岗位有很大关系。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

12下一页
返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册