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[求助] 标准职位说明书的要素。

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大大余

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电梯直达

楼主

发表于 2010-8-26 12:05:35 |只看该作者 |倒序浏览

看到城市蚂蚁的《青春职场回忆录》中，林微被要示写出公司的  标准职位说明书的要素
也联想到了我的工作中的事。现在公司的职位\职务说明书都是总部写好了的。
标准职位说明书要素：一、工作标识（工作名称和工作身份），工作名称之后，包括职务所属部门、职务编码、直接上级、定员人数等
                           二、工作概要。
                           三、工作内容（工作任务、职务要求、职务责权、绩效标准、工作关系等）
                           四、任职资格。
      除了这些之外，还有其他的什么吗？请各位多多提些意见，谢谢…………

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无头的苍蝇艰难的寻找方向……………………

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依依宝贝

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沙发

发表于 2010-8-26 12:44:22 |只看该作者

可以补充：
1、岗位设置的价值。
2、绩效评估的标准。

点评

风雨竹呀呀，当版主啦！发表于 2010-8-26 13:15 回复

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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依依宝贝

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板凳

发表于 2010-8-26 12:52:00 |只看该作者

工作职务分析表

岗位名称：                         姓名：
所属部门：                         工作地点：
监督者：                         直接主管：

一.岗位设置的目的
为什么要设置本岗位，设置本岗位的目的是什么？

二.基本职责描述（员工自评）
按顺序列举说明你所担任该岗位的工作责任及其重要性
（责任分为每日、一定时期内与偶尔担负的三种类型）
1．每日必做的工作                                  完成该任务花费的时间
  （1）
  （2）
。。。
2．一个月内必做的工作                            完成该任务花费的时间
  （1）
  （2）
。。。
3．配合其他部门需要做的工作                      完成该任务花费的时间
（1）
（2）
。。。
4.该岗位的岗位责任是什么？

三、上级主管要求描述

1.上级主管对该岗位的工作要求                      完成该任务花费的时间
（1）
（2）
。。。
2、上级主管/经理对该岗位的责任要求
（1）
（2）
（3）
3、该岗位的工作合格标准是什么？
（1）
（2）
                                                         人力资源部