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企业技术人员的绩效考核如何进行？

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阿蜜    

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发表于 2003-8-14 16:55:00 |只看该作者 |倒序浏览
一家纺织企业的技术中心，其中有一些人专门做项目开发工作，项目研究时间跨度较大，一般大约需要1-2年时间，项目的成果往往在项目完成以后才能有效果，对这些人员应如何进行绩效考核设计呢？
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