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[求助] 劳务派遣制员工被辞退，档案里会明确提到“辞退”吗？？

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书童

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电梯直达

楼主

发表于 2010-11-22 00:19:27 |只看该作者 |倒序浏览

我是劳务派遣制的员工，与劳务公司签的合同，被用人单位辞退，请问档案里会不会放入辞退的表格或者提到“辞退”二字？？还是只会放入一张标明解除合同的退工单？？？我记得当初在一张勾兑了“单位单方解除”的文件上签了字，这张表会放到我的档案里去吗？？对我找下一份工作影响有多大？对于我这一生的职业生涯影响又有多大？含泪求助！

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lucky236

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解元

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沙发

发表于 2010-11-22 10:24:36 |只看该作者

一般档案不会放的，即便放了现在也没有人去看档案的

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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cigiya

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书童

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板凳

发表于 2010-11-23 19:57:32 |只看该作者 |楼主

有人来回答吗？？？？

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alwayskklt

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贡士

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地板

发表于 2010-11-23 21:32:33 |只看该作者

应该是档案里放一张解除的退工单。公司当然无权更改你的档案，更没有权利在档案里记录毁坏你人品，人格，荣誉的内容。如果公司执意这么做，你可以向当地劳动行政部门反映，要求纠正和惩罚。否则，你可以向人民法院提起相关诉讼。
   具体可以参考《企业职工档案管理规定》第五章（五）各单位应制定查阅档案的制度。查阅档案必须严格遵守保密制度和阅档规定，严禁涂改、圈划、抽取、撤换档案。查阅者不得泄露或擅自向外公布档案内容。对违反者，应视情节轻重予以批评教育，直至纪律处分，或追究法律责任。
   第四章  档案的收集、保管和销毁  第十条  职工所在企业的劳动（组织人事）职能机构对职工进行考察、考核、培训、奖惩等所形成的材料要及时收集，整理立卷，保持档案的完整。
第十一条  立卷归档的材料必须认真鉴别，保证材料的真实、文字清楚、手续齐备。材料须经组织审查盖章或本人签字的，应在盖章、签字后归档。

人可以被毁灭，但绝不能被打败。

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