- 最后登录
- 2012-8-24
- 注册时间
- 2011-7-18
- 威望
- 93
- 金钱
- 3908
- 贡献
- 1189
- 阅读权限
- 90
- 积分
- 5190
- 日志
- 0
- 记录
- 3
- 帖子
- 1000
- 主题
- 191
- 精华
- 0
- 好友
- 21
     
签到天数: 1 天 [LV.1]初来乍到  - 注册时间
- 2011-7-18
- 最后登录
- 2012-8-24
- 积分
- 5190
- 精华
- 0
- 主题
- 191
- 帖子
- 1000
|
本文版权属 hr163mail所有
转载请注明: 中人网论坛- hr163mail-( 链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=612763)
. F- o# A. |+ ^6 h$ r$ n' P 刚看了遍劳动合同法,才发现自己原来这个都记错了。导致原来执行的严格说来都违法劳动合同法了。
1 c# D4 N9 N, H/ ?% U
' _+ ]$ Z# r& k+ U. u A 1年以上。 B 2年以上 C 三年以上 d 四年。( N8 K( K. I1 s5 Y, W; Y
8 ]% j8 V! ]: C+ A 大家先选一下,然后看一下下面的条文。就知道答案了。
4 }. W. I% N/ Z% F ;% X0 @+ c, k$ R: S' G$ f
;3 q8 B2 j1 r, I4 p0 S$ ?/ ?6 I& [
* Y( Z9 F8 j$ p \2 T5 T
. ^' v* q& K! n& q& A* d& [3 u; ?4 r& `# r4 |! @0 F6 U
1 T, _- y9 v# @& u! R- F, C' Q" l# y, V3 h$ ]8 v9 E
; G0 G/ {- i( r) N
;6 l$ f9 Y/ i. m! ]( B
4 x" V% k" h3 i0 ^! P \
' }" V. X f7 t$ E7 Y$ D. w& H;
) T$ t) T$ n9 [+ ]! ~
8 r- j" E6 n( ~
# P! p: F) I* Y* T7 n8 L9 K! C7 R' S7 n7 ~
;/ ]! |3 B8 |2 N
2 t+ J* g5 y1 ^;
k6 X( [ v2 v4 h0 X- {5 |* ^; d' J$ z$ M6 U
$ b5 `' R& s2 Z3 Y
第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
7 G+ y* D6 X. Q0 l1 N0 Y2 I |
|