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生育津贴直接进入单位,不发给个人是否合规

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wmx5421    

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楼主
发表于 2011-3-17 16:19:54 |只看该作者 |倒序浏览
职工产假期间前三个月由单位直接发放固定工资,产假超过三个月的部分员工的固定工资与绩效工资全额发放,社保生育津贴转入单位后,直接单位留存,不再清算给个人,请问此种做法是否合规.
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loulan777 + 10 请熟悉相关操作的家人多多帮忙。 ...

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双人“鱼”    

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沙发
发表于 2011-3-18 09:11:18 |只看该作者
社保生育津贴转入单位后，由单位管理和发放。
真的快HOLD不住了！
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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wmx5421    

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发表于 2011-3-18 12:27:48 |只看该作者 |楼主
回复 2楼 双人“鱼” 的帖子


    我们单位是不发和了,依据是产假期间正常正常发放了.
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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