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【调查】储备人才待遇和储备期限是如何设定的？

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智子    

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中人网雪山杯（2002-2009） 论坛群英谱

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楼主
发表于 2007-4-13 21:18:00 |只看该作者 |倒序浏览
【调查】储备人才待遇和储备期限是如何设定的？ 最近，敝司一生产分公司储备了数名技术类岗位人才，经过前期面试、筛选、面谈，成功签订储备人才合同书。 在此作个调查：您们单位的储备人才的待遇是如何设定的？人才储备合同书的最低期限为多久？
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xuening1216 + 8 非常好的话题,鼓励一下

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似冰似火    

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沙发
发表于 2007-4-22 22:36:00 |只看该作者

RE:【调查】储备人才待遇和储备期限是如何设定的？

我公司是集团规定的，待遇是同岗位正式员工的八折，合同一般都先设为一年的。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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雅琦    

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板凳
发表于 2007-4-24 15:34:00 |只看该作者

RE:【调查】储备人才待遇和储备期限是如何设定的？

没有一定的标准，要参考的指标比较的多：行业标准、岗位标准、当地最低工资水平、企业工资结构等。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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七彩霓裳    

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地板
发表于 2007-4-30 09:53:00 |只看该作者

RE:【调查】储备人才待遇和储备期限是如何设定的？

这个值得研究~
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zhumingxia    

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发表于 2007-5-3 20:15:00 |只看该作者

re

恩，值得进行好好研究[em02]
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游泳池的鱼    

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发表于 2011-8-5 14:15:28 |只看该作者
一说待遇就是薪资，HR们都怎么了？
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