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人事助理岗位职务说明书

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秀才

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[LV.2]偶尔看看I

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电梯直达

楼主

发表于 2003-12-23 15:41:00 |只看该作者 |倒序浏览

岗位职务说明书　　　　　编号　姓名职务人事助理部门人力资源部直属领导人力资源部人事主管主要工作公司重要档案资料的检存、人事相关日常事务工作、薪资考勤等；项目工作内容岗　位　职　责绩　效　标　准负责程度 1 负责保管、催缴、更新员工人事档案资料安全保管档案，细心、负责全责 2 负责审核有效信息与档案资料的来源及真实性认真、负责审核并及时反馈全责 3 遵守公司保密制度，有效分类管理部门资料及文件有高度保密意识、注重言谈及资料存放全责 4 公司每月的考勤汇总公平、公正考勤、认真负责全责 5 根据公司薪资管理政策标准和月度考勤考核表，编制总公司和各生产中心的工资表按照薪资制度准确核算及时编制工资表全责 6 遵守及贯彻公司工资保密制度有高度保密意识、注重言谈及资料存放全责 7 公司人事报表的汇总及分析，并备案存档及时更新、准确无误半责 8 编制人员招聘、面试、录用等方面的规章程序切合实际，公平、公正、合理；招聘德才兼备的员工，注重人才储备与培养提升半责 9 负责人员的招聘、面试、录用等方面的具体事务 10 负责公司新员工入职培训及安排业务上岗前培训真实、客观、有效、全面半责 11 定期按时汇总各部门工作计划与总结全面、及时；认真、负责全责 12 定期组织总部人员垫高培训，收集相关信息资料有目的、有计划、有准备，能让员工有效学习知识与提升能力全责 13 有效收集针对性信息资料，定期登陆更新人才网页上的公司资料及人力资源信息有目的、有计划、有准备；及时更新、准确无误，有效反馈全责 14 领导交付的其他工作及突发事件的初级处理认真负责、及时按要求完成全责 15 公司全省咨询热线的接待与信息管理认真负责、细心全面；及时反馈全责岗位责任人：　　　　　　　　　岗位责任人基本资料姓　　名性别身高婚姻状况照片出生日期健康状况专业文化程度身份证号家庭住址联系方式邮编个人简历工作单位职位起讫时间职能简述/离职原因