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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 岗位说明书怎么样制作？
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[求助] 岗位说明书怎么样制作？

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zhuotao603    

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楼主
发表于 2011-12-19 15:03:40 |只看该作者 |倒序浏览
公司现在很多地方还不健全，工作分析没有，现在要制作岗位说明书，公司领导也不好好配合，有什么好的办法来做吗？

点评

乖巧猫猫  关于这方面的帖子很多，楼主可以翻翻···  发表于 2011-12-19 17:31  回复
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白羽青眸    

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沙发
发表于 2011-12-19 15:18:31 |只看该作者
岗位信息搜集——岗位分析——编写岗位说明书
+ D& J; i% W; V2 m3 k. I2 C& A- h
这是一般步骤，不过怎么实施的话，我就不清楚了，没有自己做过。
一是做什么，二是怎么做……
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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fanyehai    

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板凳
发表于 2011-12-19 16:34:36 |只看该作者
首先，要得到高层的支持，不然想做好不是一般的难！
收拢心灵，好好工作！
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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清新柠七    

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发表于 2011-12-19 16:39:09 |只看该作者
支持楼上说法，如果实施一项行动，没有领导的支持，这个计划也许会困难重重，胎死腹中！建议最好先和领导详细沟通一下，说明分析并规范岗位的好处！
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poon610    

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发表于 2011-12-20 09:35:07 |只看该作者
fanyehai 发表于 2011-12-19 16:34 4 M5 N' |( p4 y* i+ P6 @1 e. }3 X3 e
首先，要得到高层的支持，不然想做好不是一般的难！

7 U. w5 |0 j! z) G9 B3 O$ `' [对，没有高层支持，部门也不会和你好好的沟通，认为你是在浪费他的时间
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鹤舞九霄    

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[LV.9]以坛为家II

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发表于 2011-12-20 10:37:17 |只看该作者
首先要确定有哪些岗位，再将这些岗位的任职资格、要求等列清楚，可在网上搜模板。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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