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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 应该站在哪个立场，是员工还是企业？
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应该站在哪个立场，是员工还是企业？

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wagonHRer    

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楼主
发表于 2005-3-12 17:01:00 |只看该作者 |倒序浏览
一个很因扰人力工作者的问题，当一个企业的制度没达到劳动法要求，在与员工发生劳资纠纷时，应该帮企业还是员工??
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灵逸如梦    

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沙发
发表于 2005-3-12 19:08:00 |只看该作者

RE:应该站在哪个立场，是员工还是企业？

作为一个HR，做什么事都要有原则，讲依法办事。# t+ J* H; Y; q7 F) f6 a ! V6 t9 S$ y) S' _( S; V 这不是帮谁的问题，而是你站在法律一边，还是站在违法一边。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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lyf_hr    

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中人网雪山杯（2003-2010） 博客达人

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发表于 2005-3-13 00:37:00 |只看该作者

RE:应该站在哪个立场，是员工还是企业？

你的问题很有代表性,可能是我们HR一族都会遇到的,不过我想大多数的处理思路是双方都要考虑,并适当倾向于企业一边,这也要看实际情况!我觉得如果是制度不符合劳动法,应该去完善,如给员工造成损害,应给予适当赔偿和解释!!![em32]
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