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标题: 菜鸟关于薪酬核算的疑惑 [打印本页]

作者: vivixiaofan    时间: 2011-12-11 09:51
标题: 菜鸟关于薪酬核算的疑惑
员工甲的薪酬方案:
1、工资标准:
基本工资:  1100  元/月;
岗位工资:  700  元/月;
绩效工资:800元/月;
加班工资:644元/月;(周六当延长上班时间,每月延长上班时间30小时)
2、福利津贴标准:
通讯津贴:  100 元/月;
交通津贴:  100 元/月;
全勤奖:  60 元/月;
总工资:3504元/月。
1、如果11月,该员工11月1日(周一休息一天),那么扣他的一天工资=(1100+700+800)/21.75=119.5元/日。那么他当月的工资总额=1100+700+800-119.5+644+100+100=3324.5元/月。
2、如果11月,该员工11月5日(周六休息一天),那么扣他的一天工资=644/4=161元/日。那么他当月的工资总额=1100+700+800+644-161+100+100=3283元/月。
请问这种算法,合法合理吗?
因为以前有公司是直接3504/26天的,无论那一天休息,都直接扣3504/26!!所以对此产生疑惑!

作者: goldrong    时间: 2011-12-11 10:59
还是应该根据每月实际工作天数计算为好。
作者: vivixiaofan    时间: 2011-12-11 11:04
goldrong 发表于 2011-12-11 10:59
还是应该根据每月实际工作天数计算为好。

无论那一天请假都是扣3504/26?
作者: 逆流北上    时间: 2011-12-11 13:30
首先,楼主的工资架构有些问题。

周六加班工资那块,做成固定的放在月薪中没有问题,但我看了很久,这个644不知道是怎么算出来的。
如果是在广东省,按照法律规定(广东省工资支付条例),周六的加班工资应该是(1100+700+800+100+100)/21.75/8*2*32H=1029.89元。

另外,如果不考虑工资架构的问题,这样计算请假也有问题:
1、如果11月,该员工11月1日(周一休息一天),那么扣他的一天工资=(1100+700+800)/21.75=119.5元/日。那么他当月的工资总额=1100+700+800-119.5+644+100+100=3324.5元/月。
    问题在于:扣的工资应该是(1100+700+800+100+100)/22=127.27
    理由:除以22是因为11月的当月法定出勤天数是22天。在除的基数里面加上两个补贴是因为,这两部分也是属于员工正常工作时间工资,反过来想,如果员工当月都请假,这两部分是肯定没有的。但如果不在基数中加上,即使员工22天都请假,最后还有200块发,这是不合理的。

2、如果11月,该员工11月5日(周六休息一天),那么扣他的一天工资=644/4=161元/日。那么他当月的工资总额=1100+700+800+644-161+100+100=3283元/月。
请问这种算法,合法合理吗?
     问题:这个644本身就不合理。如果644合理,就可以这样去计算。

作者: vivixiaofan    时间: 2011-12-11 13:57
逆流北上 发表于 2011-12-11 13:30
首先,楼主的工资架构有些问题。

周六加班工资那块,做成固定的放在月薪中没有问题,但我看了很久,这个64 ...

周六的加班工资应该是(1100+700+800+100+100)/21.75/8*2*32H=1029.89元。

我是按周六1.5倍。延长上班时间来计算!

作者: 逆流北上    时间: 2011-12-11 14:00
周六不能按1.5倍计算啊~~
作者: 陈德萍    时间: 2011-12-11 16:35
义乌这里一般没有周六周日按加班费计算的习惯
作者: josie1010    时间: 2011-12-12 11:25
直接3504/26天?疑惑
作者: 异域游弋    时间: 2011-12-12 13:53
2、如果11月,该员工11月5日(周六休息一天),那么扣他的一天工资=644/4=161元/日。那么他当月的工资总额=1100+700+800+644-161+100+100=3283元/月。

别的什么都不说,也不管你的工资结构也好、加班工资也好是否合理,单纯来看你的周六上班请假扣款。
644/4=161 这种算法逻辑上可以理解但是理论上是错误的。
其实很简单,我们需要知道几个要素,日工资、加班工资、请假扣款原则。
日工资=(1100+700+800)/21.75=119.5元/日
加班工资=日工资*2=119.5*2=239
请假扣款原则:只要当天请事假不来上班,当天全天没有工资,也包括加班工资。(这个应该不会有异议吧)
所以周六请假扣款=周六应支付的加班工资=239

作者: josie1010    时间: 2012-1-20 10:45

作者: zzdlhr    时间: 2012-1-20 11:18
百度一下21.75及20.83




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