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初步了解HR这个行业，怎样更快的融入进去

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帆帆925    

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楼主
发表于 2012-2-25 20:09:56 |只看该作者 |倒序浏览
   譬如，该看哪些方面的书籍，该有哪方面的准备，该了解哪些专业工具运用以及技巧，等等之类的？？- L/ s# v7 @: P, r8 w# F' c  c
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Kenneth    

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沙发
发表于 2012-2-26 13:38:00 |只看该作者
帆帆925，这个问题太泛了。" S) L) [( ^) X; a
（1） 这里是谈学术研究的。我很少谈实战的东西。
; I' Q5 c# G4 d( N* P（2）看书的话，就看外国的 HRM 的教科书吧，比如 Gary Dessler, Gomez-Meija, Noe (是三本不同的出版社的教科书的第一作者) 都是蛮好的。
, n0 N' {7 m4 D  b1 x# ?9 W（3）除了 HRM， 你也可以看 Industrial and organizational psychology 的教科书。
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四金    

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板凳
发表于 2012-7-16 12:43:52 |只看该作者
你想理解的更多是实战的东西吧？罗老师推荐的心理学，我觉得很好，可以好好看看。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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lijinwei    

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地板
发表于 2012-8-14 10:47:10 |只看该作者
那些书多半是技术，流程，用了你会发现员工深层的问题解决不了，怎么也解决不了，你都挖空心思了还是解决不了，还不如用强迫，高压和欺骗来的快，中期效果好，不想用这些是吧，不忍心是吧，推荐你读社会心理学和中医，挫折攻击理论这一条如果你理解的深而透彻的话，你能改变员的认知，态度，价值观和信仰从而不让员工产生挫折感又能同时兼顾管理成本，你将是一流的管理人才，祝你好运！
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