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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 劳动合同续签五大注意事项
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劳动合同续签五大注意事项

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吴小刚    

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发表于 2010-3-14 13:30:00 |只看该作者 |倒序浏览
年终岁末，有关劳动合同续签的问题也日渐多了起来，员工劳动合同到期不续签会怎么样？劳动合同续签工作中应注意哪些事项？劳动合同续签的问题说大不大说小也不小，但也足够让HR们头疼的。$ _# \+ k: s) N C; n" c9 j
希望能对HR的工作有些许借鉴和指导的作用：
9 n; t6 Q( }* Q% T5 e+ Y7 e9 w, ?/ W* j v0 T1 Q$ `* H
　　一、在劳动合同中明确约定续签有关事项、自动顺延。3 w0 h7 `' ^' B: q j
$ e$ M" \; U1 E/ b: N
　　二、在合同到期前一个月左右，HR应当了解员工意向。先征求员工意见是否续签，协商续签合同事宜，避免不续签的补偿金。. c4 S  j! a+ ~" n
p9 I9 k+ u" R: a' ?
　　三、协商续签合同的期限、报酬、特别约定等，充分沟通。$ ]8 b! t' G8 L2 {% @1 X5 L" _! e
2 h2 y. ]6 K, E2 f5 `5 E" v9 \3 f. b
　　四、经双方协商一致，合同各条款确定后，双方合同文本上签字或盖章。
4 i$ i! H: H" P
: i( Z0 }+ W! K- o9 A* C5 X　　五、建议：将劳动合同起始期限统一调整到1月1日至12月31日，便于统一操作，避免漏签、遗忘，形成事实劳动关系、双倍工资或无固定期劳动合同风险
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蓓蓓83218    

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发表于 2010-3-14 14:20:00 |只看该作者

回复：劳动合同续签五大注意事项

学习了！~
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anchortools    

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发表于 2010-3-14 16:33:00 |只看该作者

回复：劳动合同续签五大注意事项

正适用，正在进行续签工作，谢谢了！
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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simpl2008    

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发表于 2010-3-14 16:43:00 |只看该作者

回复：劳动合同续签五大注意事项

还是挺实用的。 ! d! k6 H% V: T4 D0 w) Q4 B但合同上写明“自动顺延”会不会把自己也套住了。 8 p6 W& ?/ P; j, C5 n
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qd58yryyhzgz    

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发表于 2010-3-14 17:29:00 |只看该作者

回复：劳动合同续签五大注意事项

很好，实用
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emmababy    

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发表于 2010-3-14 19:01:00 |只看该作者

回复：劳动合同续签五大注意事项

还是要在工作中做好合同管理
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吴小刚    

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发表于 2012-4-9 00:15:49 |只看该作者 |楼主
谢谢，大家      
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