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LZ,不知道你所说的兼职与我理解的兼职是否一致。
" o7 X! I+ |* Q9 w( p; g& E) d
, R0 K% Q" {8 |非全日制用工依然是劳动关系,只是以小时计薪,一般平均工作时间不超过4小时/日,累计不超过24小时/周。4 P: s+ i; G0 I3 N1 M
非全日制用工可以订立口头协议也可以签订劳动合同,双方均可随时终止用工,但企业无须支付经济补偿。非全日制用工也不需要按照全日制用工办理社保,但具体规定要看各地方法规,我所在地区规定本地户口的非全日制用工按照自谋职业人员参保。
" z/ s7 ?8 B% z$ `4 X. S7 O4 V; Y% d8 K3 K, g
我理解的兼职是同时与两个或者以上的企业建立劳动关系。这种只是同时存在多个劳动关系,相应的法律责任和管理参照单一劳动关系。 |
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