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你应当享有年假。8 `% c& e9 q# X4 }
职工带薪年休假条例
' @5 d! s, N) B% `# V0 n9 Q第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。, v) y: i& u. i
* | o* g: f' l0 K& Q) m1 _
企业职工带薪年休假实施办法
' j; P3 \! g- h) G" A
' J2 @' z- S& I$ L第三条 职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假 (以下简称年休假)。 % B2 r% j2 h- Q! M5 \( t# ?
9 q+ L, V# h0 _8 d3 ~第五条 职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的,当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天的部分不享受年休假。
* H: q8 R3 F/ r0 d4 B; x: ~/ [ 前款规定的折算方法为: (当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数。
3 Y' P, ?7 ^* {0 F: b3 ~, P9 Q& y+ \. o7 O
法官说我中间断着呢,你告诉他08年11月到10年2月在A公司上班,连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假 |
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