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“木桶定律的原意是指:一只木桶盛水的多少,不取决于桶壁上最高的那块木板,而是取决于桶壁上最短的那块木板。人力资源工作也无法摆脱木桶定律,但在人力资源工作中,木桶定律还可以引申出更广泛的寓意。在人力资源工作中,木桶可以理解为企业的环境, ... [点击查看全文] |
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