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[求助] 关于综合工时加班小时数问题

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发表于 2012-6-14 11:55:38 |只看该作者 |倒序浏览
我们公司刚刚执行综合工时,请教各位大侠:4 W/ q( q/ P( F
企业在执行综合工时的情况下,每月加班时间是否可以多于36小时,最多能多多少,多出部分怎么算加班费? 5 ]( ], g& b' ]2 }6 B

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沙发
发表于 2012-6-14 12:15:24 |只看该作者
每天工作不超11小时,
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发表于 2012-6-14 13:00:25 |只看该作者 |楼主
xxqxtt123 发表于 2012-6-14 12:15
' W8 J. D# i; i$ ~# I; f  k* {每天工作不超11小时,
% d* K9 w% U! f' t9 W
感谢回复。不过我特别想知道的是每月加班时间是否可以超过36小时。O(∩_∩)O~
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地板
发表于 2012-6-14 13:05:39 |只看该作者
这个好像没有特别规定,一年不超过2000小时就OK了
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TOHEY 中人网电话实名   

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发表于 2012-6-14 13:13:41 |只看该作者
Tina/马湘 发表于 2012-6-14 13:00
' X/ ?- ?! P, X  M* @0 [2 |: N感谢回复。不过我特别想知道的是每月加班时间是否可以超过36小时。O(∩_∩)O~ ...

4 g+ }' m: V6 n! Z/ }看你获批的周期多长,如果是一个月内的综合计算,则不能超过36小时。 反之,如申请的半年或一年为周期的,则可以。
/ H1 x: N! y$ `综合计算周期内,超过法定工时的,均应支付加班费。
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发表于 2012-6-14 13:38:13 |只看该作者 |楼主
TOHEY 发表于 2012-6-14 13:13
. K7 ~$ {  x6 K3 ^. \: O7 T  p4 f5 ?看你获批的周期多长,如果是一个月内的综合计算,则不能超过36小时。 反之,如申请的半年或一年为周期的 ...
+ P4 M, m6 v5 C0 a& ~2 S" ?5 Q
审批的周期批了一年。那是不是你的意思是总的加班小时不超过36小时*12月=432小时,那如果超过了呢,是按照1。5倍给吗?
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发表于 2012-6-15 10:08:24 |只看该作者
超了是违法,,,,,,,,,,,,) I( Y. B; `. F2 O+ a: Z
这432小时也是按1.5倍给的
已有 1 人评分金钱 收起 理由
TOHEY + 10 说得对。

总评分: 金钱 + 10   查看全部评分

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发表于 2012-6-15 10:46:40 |只看该作者
超就超吧,最好把劳动监察维护好!
中人网论坛员工关系劳法、培训小斑竹
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发表于 2012-6-15 10:53:19 |只看该作者
制造业没有不超的吧?

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TOHEY  这个不能一概而论,很多不超的。  发表于 2012-6-15 15:07  回复
旅行de意义  基本都超,我们一个月有些都300多个小时  发表于 2012-6-27 09:24  回复
真的快HOLD不住了!
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发表于 2012-6-17 14:37:38 |只看该作者
如果按季度计算,不能超过108小时,即平均下来,月不能超36小时。108小时以内,某个月可以超。
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