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如何提高人员招聘有效性对策

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楼主
发表于 2012-10-8 16:05:34 |只看该作者 |倒序浏览
人员招聘是指企业为了发展的需要,根据人力资源规划和工作分析的要求,寻找、吸引那些有能力又有兴趣到本企业任职,并从中选出适宜人员予以录用的过程。员工离职了,无论他们在企业工作时间的长短,其结果是:人力资源部又必须制定新一轮的招聘计划以填补工作空缺。 ... [点击查看全文]

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[LV.7]常住居民III

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发表于 2012-10-8 16:05:34 |只看该作者
好文章,学习一下,提高招聘的有效性
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发表于 2012-10-12 17:21:23 |只看该作者
学习了啊 谢谢分享
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