设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 5072|回复: 9
打印 上一主题 下一主题

谁能提供职务类别划分的一般方法

[复制链接]

9

主题

4

听众

1716

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2002-8-10
最后登录
2021-3-12
积分
1716
精华
0
主题
9
帖子
78
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2002-8-16 00:48:00 |只看该作者 |倒序浏览
用以编写职务说明书、确定考核方法及薪酬设计用,好像有分业务类、管理类、运作类什么的,具体的划分类别和方法,哪位能提供一下?

11

主题

4

听众

857

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2002-7-24
最后登录
2006-4-2
积分
857
精华
0
主题
11
帖子
161
沙发
发表于 2002-8-16 11:55:00 |只看该作者

可以考虑一下分部门到岗位吗?

回复

使用道具 举报

11

主题

4

听众

857

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2002-7-24
最后登录
2006-4-2
积分
857
精华
0
主题
11
帖子
161
板凳
发表于 2002-8-16 11:59:00 |只看该作者

hi

回复

使用道具 举报

MTP    

11

主题

4

听众

891

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2002-8-14
最后登录
2003-4-30
积分
891
精华
0
主题
11
帖子
37
地板
发表于 2002-8-16 12:43:00 |只看该作者

供参考

管理支持大类:高阶主管、经营企划、财会稽核、总务、信息、人力资源、公关广告、秘书;(共9小类); ~- k6 q! h. H- [; T. p% } $ m& h5 O' ?# w 研发与工程大类:研究发展、设备工程、技术服务(3小类)1 b5 Y- \- T: r9 H8 B7 j8 C / f4 P5 x+ P! g( Y" I3 E. X- C制造及厂务大类:制造、品管、生管、材料采购、仓储运输、厂务安卫(6小类) / L4 G& _- B6 X2 J. `2 F( B6 M. w: X" {& W 行销业务大类: 5 @ i: Z8 q% v# E- {$ ]1 k& R) T6 @ 基层人员大类:6 u/ ]2 A0 m+ j) n " x. b4 d3 f; L3 G6 c- s( {2 d4 M5 ~ 上述是一般通用的类别,以下是根据行业来特定的(举几个例子):' \, Y2 @0 [+ s: [$ v : j7 h: \% v: F 信息服务业 7 e( Q( h n& m1 B* W' G2 m5 ?: o- V* v8 ?7 C# b% B9 B 软件开发、系统开发、资料处理、信息设备、网络工程、技术服务等 6 S# n1 y+ n5 U Y# C; G 5 ?( u% m, J: g: y寿险业: 3 l; ~0 G. Z5 C4 u+ z7 p/ Q' C; O4 O 精算、营业、保户服务、业务行政等5 @% ^! V O. A7 T- o* J" c; B 5 u5 @+ d- L3 u6 \/ R 证券业: * g s$ D* C' }& Z1 a% j# z. K1 Y! g 研究发展、营业、结算等! z! S) G$ U9 D8 {8 m, s: t ! _+ Y U; b3 y7 K. Q8 Q4 B# }5 C0 Y银行业:: }; O9 P" Y- H& { - K+ F3 ~" F: `( w' h 研究发展、营业、征授信等 ?7 ~0 s. `2 [+ V& w. g: _ - P8 C7 a. c: b" f$ z5 E建筑业:6 A2 J% q5 i% k( v 6 o' d+ J2 ^( N* f3 F工务、设计工程、建设开发、行销业务、房屋销售等 & \( ]2 T& r' h: Q1 Z9 V # X! l% h4 H4 k- b百货门市: 9 g- q- Y* E5 m8 u. f* _* b9 T8 D) l* p. ? 开发、营缮工程、商品行销、物流管理、门市管理等4 T! z( R8 {$ H # N# `1 {* @% R I2 ^ R, ?, e5 Q物流运送: & X8 E* n, ?5 L ! Y+ @& `4 N: F- g行销业务、设备技术、物流管理等5 E0 m$ o. } c8 d) d - R3 V" a6 I, L/ J 航运业:; Y! n- d# C) _ . Y0 u/ K4 M5 G& a 营业管理、航运作业等0 M9 D: i+ t! Q% J* I% Y + E w% w" ?( q$ h
回复

使用道具 举报

9

主题

4

听众

1716

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2002-8-10
最后登录
2021-3-12
积分
1716
精华
0
主题
9
帖子
78
5
发表于 2002-8-16 22:23:00 |只看该作者 |楼主

多谢

行销业务大类、基层人员大类是否没有再划分小类了?这样的分类方法在薪酬设计上的不同能谈谈吗? `; ^, G! [1 ~1 m7 p ( L# c% X D( X & f! Z* p+ Z+ K" E 另外,还有其他的分类方法吗
回复

使用道具 举报

0

主题

4

听众

130

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2002-3-11
最后登录
2006-5-8
积分
130
精华
0
主题
0
帖子
560
6
发表于 2002-8-17 13:30:00 |只看该作者

分为4类

分为市场营销类,产品研发类、生产类、后勤支持类!
回复

使用道具 举报

1

主题

4

听众

3542

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

该用户从未签到

注册时间
2002-10-30
最后登录
2015-5-4
积分
3542
精华
0
主题
1
帖子
655
7
发表于 2002-11-4 11:05:00 |只看该作者

视具体情况而定

回复

使用道具 举报

27

主题

4

听众

4232

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

该用户从未签到

注册时间
2002-8-14
最后登录
2010-3-24
积分
4232
精华
0
主题
27
帖子
585
8
发表于 2003-4-26 12:43:00 |只看该作者

具体做哪个行业的?

回复

使用道具 举报

134

主题

4

听众

5137

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

该用户从未签到

注册时间
2003-3-12
最后登录
2009-1-17
积分
5137
精华
0
主题
134
帖子
726
9
发表于 2003-4-26 13:10:00 |只看该作者

结合自身的管理体制,方便管理为原则

回复

使用道具 举报

1

主题

6

听众

1063

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 22 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间
2011-7-2
最后登录
2014-1-23
积分
1063
精华
0
主题
1
帖子
98
10
发表于 2012-11-19 14:08:52 |只看该作者
MTP 发表于 2002-8-16 12:43 ( x& E1 X* Y3 q5 D) }
管理支持大类:高阶主管、经营企划、财会稽核、总务、信息、人力资源、公关广告、秘书;(共9小类); B7 D( W8 l0 A5 ~* Z- {, E
/ R  X, `9 d  A. M2 N. z- ^
研发与 ...

5 ?9 F$ Z$ {, W+ y! [) E学习了 O(∩_∩)O谢谢
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册