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P-J-O合适度理论在招聘中的应用

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楼主
发表于 2012-12-3 13:25:26 |只看该作者 |倒序浏览
招聘,在企业人力资源规划中是非常重要的内容。招聘工作做得好,可以保证企业招来真正所需的人才,并且有效的防止人才的流失。 ... [点击查看全文]

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发表于 2012-12-3 13:25:26 |只看该作者
10年前的文章读起来依然有新鲜感。
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发表于 2012-12-16 18:11:25 |只看该作者
努力把这个模块的文章都读过来,这是个起点
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