设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 招聘选拔 › 招聘选拔文章评论 > 2013：缩短求职者与招聘的距离
返回列表 发新帖
查看: 942|回复: 2
打印 上一主题 下一主题

2013：缩短求职者与招聘的距离

[复制链接]
中人网编辑    

41

主题

10

听众

1599

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2012-2-23
最后登录
2012-3-27
积分
1599
精华
0
主题
41
帖子
56
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2013-2-5 09:52:43 |只看该作者 |倒序浏览
在社交网络时代，企业的人才招聘正面临诸多挑战，包括核心人才求职冰冻化、招聘渠道碎片化等。招聘渠道碎片化是指目前市场上的招聘渠道正日益多元化，社交招聘、猎头服务等新老渠道如何有效整合，实现人才招聘的高效率，是HR在2013年面临的难题。 ... [点击查看全文]
回复

使用道具 举报

tinalou 中人网电话实名   

2

主题

7

听众

1864

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 116 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2012-4-19
最后登录
2018-1-17
积分
1864
精华
0
主题
2
帖子
179
沙发
发表于 2013-2-5 09:52:43 |只看该作者
哪些社交网络可供借鉴，能否推荐下？
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

tinalou 中人网电话实名   

2

主题

7

听众

1864

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 116 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2012-4-19
最后登录
2018-1-17
积分
1864
精华
0
主题
2
帖子
179
板凳
发表于 2013-2-5 09:54:07 |只看该作者
哪些社交网络可供借鉴，能否推荐下？
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册