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标题: [原创] 机械重工行业的朋友请给予帮助 [打印本页]
作者: 谈    时间: 2005-7-20 17:37
标题: [原创] 机械重工行业的朋友请给予帮助
非标准件重型机械制造行业的定岗定编应该如何开展啊?8 e- p8 x# @2 j7 _ 6 t2 ~2 K% e, N& c6 D9 n) [7 T 不确定的因素太多了.真的不好做!5 x$ ^) O/ C9 a1 F ' e3 T+ H+ `$ y& A% S, D 请给予帮助! - L6 R& J8 p N9 ~& u7 P! @% S; M& C# q$ R1 y E-mail:tanxiao5181@163.com
作者: 笑书    时间: 2005-7-20 19:27
标题: RE:[原创] 机械重工行业的朋友请给予帮助
这要看你们公司的作业流是怎么设置的，属离散型制造还是流水化制造，找到作业流中的节点后再进行工作分析。 1 g* j- t0 l2 N0 b作业现场不一定要定岗定编，只要根据作业分析结果，得出作业量（订单状况）与工数间的函数关系，以后再根据订单情况以提前量预测安排人员就行了。+ J" E1 P0 T+ _% r4 ? 间接部门的方法各公司差不多，不赘述。 $ b" ~# ]. T6 x% t楼主给的信息太少，只能建议这么多。
作者: 谈    时间: 2005-7-21 15:24
标题: RE:[原创] 机械重工行业的朋友请给予帮助
有流水作业型也有离散制造，要看订单情况而定了，有的时候订单很多，作业程序就比较复杂。5 ]. f+ h! b, J+ W7 z5 L9 H" M 现场作业如果不定岗定编就会出现短期内人力需求暴涨，一段时间以后就会有冗员。 5 `) x; Q9 [. G1 N6 x1 y根据一般机械行业工时定额可以得出用工人数，但是作业量是一个完全不确定的因素，这样函数关系就不好建立了。 * r+ m, c D; R' n- U5 y现在我们只能采取保证基本用工数，项目紧就招人，项目不紧就不补员的落后方式。



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